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党支部年度工作总结

发表时间:2024-02-24

最新村党支部年度工作总结2500字汇总9篇。

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村党支部年度工作总结2500字(篇1)

“三严三实””专题教育作为党的群众路线线教育实践活动的延展深化,,根据市民政局直属单位委员员会《关于开展“三严三实””专题教育的通知》精神,我我馆自开展“三严三实”集中中学习教育以来,结合工作实实际,认真安排、贯彻要求,,组织开展了一系列集中学习习教育活动。现在将“三严三三实”学习总结如下:

一、、传达通知要求、精心组织,,制定实施方案

6月12日日,我馆召开党支部会议,认认真传达通知要求,讨论制定定学习计划。学习方式:采取取个人自学、集体学习和专题题研讨相结合。之后由馆党支支书部书记带领大家学习《““三严三实”要求》等相关文文件。

二、认真学习,深刻刻领会精神实质

6月16日日,市殡仪馆组织全体党员进进行集中学习。会上,首先由由党支部书记带领大家学习习习近平总书记关于推进作风建建设的“三严三实”讲话。之之后学习了《习近平总书记在在兰考县调研指导党的群众路路线教育实践活动时的重要讲讲话精神》和《关于在教育实实践活动中学习弘扬焦裕禄精精神、践行“三严三实”要求求的通知》。

最后学习焦裕裕禄、沈浩同志先进事迹精神神。同志们认为,今后我们不不光是缅怀焦裕禄、沈浩同志志,更应该学习他们的精神,,努力干好本职工作,以实际际行动践行群众路线。

三、、强化措施,全力抓好贯彻落落实

1.领导带头、贯彻落落实。殡仪馆负责人就学习贯贯彻三严三实提出了明确要求求,领导班子要亲自带头撰写写学习体会,积极开展对照检检查;开展自学,写心得、查查问题、抓整改,互相开展学学习交流。

2.从严要求、、贯彻落实。殡仪馆党支部将将“三严三实”列为教育实践践活动必学内容,贯穿教育实实践活动的全过程。通过召开开专题会议等形式,把“三严严三实”迅速传达到每位党员员干部,确保学习扎实深入、、不走过场。6月23日,又又组织全体党员学习《习近平平关于党风廉政建设和反腐败败斗争论述摘编》等文件,同同时结合每位党员开展学习情情况,并进行交流学习心得体体会。围绕对“三严三实”学学习、理解,结合自身实际,,畅谈如何进一步贯彻好落实实好“三严三实”的若干规定定。同时针对本职工作开展情情况、遵守工作纪律、廉洁等等方面,进行深刻剖析,提出出自身存在的问题和不足,提提出今后的改进方式方法。

3.务求实效、贯彻落实。。坚持用“三严三实”指导工工作实践,大力弘扬焦裕禄精精神。以实际行动贯彻执行““三严三实”要求,发挥一名名党员的表率作用。

通过““三严三实”集中教育学习我我馆全体党员干部一致认为::践行“三严三实”要求,十十分重要和必要,是党的群众众路线教育活动的深入发展,,有助于进一步推进党员干部部作风建设和推动中心各项工工作开展。一是当前形势的迫迫切需要。“三严三实”是习习近平总书记对党员干部应遵遵守的党风党纪的高度提炼,,是党员干部形成清正廉洁作作风的保证。二是干部队伍建建设的迫切需要。以“三严三三实”要求对照检查工作、学学习,能帮助党员干部不断纠纠偏、及时改正错误,是党员员干部队伍建康发展的保证。。三是干事创业的重要保障。。党员干部贯彻“三严三实””要求,以身作则,真抓实干干,是提升思想道德水平、凝凝心聚力干好工作的保证。

下一步,我馆党支部将继续续以“三严三实”的精神认真真开展群众路线教育实践活动动,一边学习,一边查找问题题、整改问题,边查边学,边边学边改。从整改工作纪律问问题着手,形成规范的管理制制度、工作制度和学习制度。。把“三严三实”的学习成果果运用到实际工作中,加强作作风建设,提高工作水平为我我馆发展做出应有贡献。

村党支部年度工作总结2500字(篇2)


党支部年度工作总结

2018年,***党支部紧紧围绕市局党委的工作部署和总体要求,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,踏实开展党建工作,提升了党建工作水平,为单位各项工作开展提供了坚强的组织和作风纪律保障。 

一、开展工作情况

(一)加强学习教育建设。

一是坚持集中学习制度。支部书记坚持带头学习,平均两周安排一次集中学习,做到学习年有计划、月有安排、学习有考勤、人人有笔记。二是学习形式多样化。从6月起,在支部书记带领下,学习了《新党章》、《中国共产党纪律处分条例》、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话等,做到人人备课讲课,深入了解党和国家最新方针政策 。2018年共组织集中学习20次和安排各种党课10次。另还组织观看《大会师》、《邹碧华》、《全国优秀共产党员》、《厉害了我的国》、《照相师》等专题教育片,提升各党员党性修养。

(二)扎实推进组织建设。

为进一步推进党建机制创新工作,增强基层党组织的凝聚力,我支部制定了《2018年党建工作计划》,严格党内组织生活,切实抓好党务管理。一是抓好党员发展工作。严格落实发展党员政治审查制度,把政治素质高、群众认可、工作能力强的干部吸收到党组织中来,今年我支部办理预备党员转正1名。二是加强党务管理工作。进一步完善党员信息资料库和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化。我支部党员共12名,已全部完成信息采集。2018年已按时足额缴纳党费,按时完成上级党委交办的各项工作任务。

(三)全力抓好党建重点工作。

1、认真落实“三会一课”制度。目前为止,已召开支部党员大会7次、支部委员会19次、党小组会24次,组织民主生活会1次以及开展党课学习教育10 次。党支部书记除定期召开支部委员会外,如遇工作中的重大问题及决策,及时召开支部委员会进行讨论决定,严格遵守“集中领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。同时,我支部建立“三会一课”考勤制度以及会议记录制度,坚决克服“走形式、摆样子、走过场”的做法。

2、加强党风廉政教育。支部定期召开党风廉政教育专题会议,增强党员干部的党风廉政意识,做到廉政教育不放松。 通过观看《镜鉴》、《铸魂》等纪录片对全体人员进行警示,引导党员干部自觉抵制“四风”,提高制度执行力,杜绝违规违纪行为。目前我单位无一违规违纪案例。

3、开展党日活动。积极开展多种形式的主题党日活动,包括主题学习日、参观反腐倡廉与预防职务犯罪教育基地、防溺水科普宣传活动和扫黑除恶”专项斗争宣传教育活动等。充分调动了党员参加组织生活的积极性和主动性,增强了我支部的凝聚力和创造力。

二、存在问题

(一)系统学习创新能力不足。习惯于按要求落实上级部署,上级布置什么就完成什么,学习过程被动,对于理论学习的深度广度不够。开展党建工作创新的主动性和原创力不够,过于依赖上级部门的布置和推动。

(二)思想作风过于自满。我支部存在安于现状,不求有功,但求无过的思想,致使产生了自满和歇气情绪。在廉洁自律方面,也表现自满。总认为已经做得不错,而且多次受到上级领导的表扬,有关超标准和违规的事我支部不会做,这样不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

(三)批评作风不够严谨。民主生活会不能积极、正确地开展批评与自我批评,自我批评不认真,互相批评不较真, 有些党员在开展自我批评时,遮遮掩掩,顾左言他,不敢直面问题,空话连篇,对于自己存在的问题,总是讲一些无关痛痒的表面问题,自我剖析不深,达不到真正的目的。

(四)党员教育管理缺乏有效措施。有些党员党性观念和组织纪律观念淡薄,不起党员模范带头作用。对借调党员的监督教育届不够,参加组织生活活动较少。

三、下一步工作思路

(一)强化党建工作机制。党支部书记继续履行党建第一责任人的职责,认真按照上级党组织的统一部署和要求,不断创新,强化措施,狠抓落实,统筹推进支部党建工作,确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。

(二)加强党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设的有关规定,建立健全廉政建设责任制。继续加强《准则》和廉洁自律有关规定的学习,组织参观反腐倡廉教育基地和自行组织廉政法规知识测试,提高对党风廉政建设重要性的认识。

(三)强化“三会一课”制度执行。一是将“三会一课”制度落实抓在日常、严在经常,进一步增强党内生活规范性、严肃性,助推党组织建设提水平、上台阶。二是在抓好传统党员教育方式的基础上,改变过去支部书记唱“主角”,普通党员当“听众”的传统组织生活方式。采取组织学习、个人发言、集体讨论、观看专题片和分享学习心得等方式,开展形式多样、丰富多彩的学习活动。三是定期组织开展批评与自我批评专题会,提高对批评与自我批评重要性的认识,达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。

(四)规范党员教育管理。增强党支部书记抓好党员教育管理的认识。党支部坚持以党建为龙头,以党员教育为重点,以党日活动为抓手,创新管理方法,采取多种教育方式,切实做好党员干部的教育管理工作。

****党支部        

2019年1月18日      

村党支部年度工作总结2500字(篇3)

2021年,在市委教育工委领导下,在市教育局机关党委的指导下,**党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,落实全面从严治党要求,积极组织开展党支部“三化”建设。围绕年度重点工作,积极推进政治思想、组织建设、作风建设,廉政建设,为加快教育招生考试事业发展提供了坚强的组织保障。

 

 一、主要工作1.强化组织建设,党建基础工作全面加强。一是成立了以主任为书记的健全的支委领导班子;二是加强“三会一课”制度建设常态化。

2.扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。一是召开了动员大会,二是组织党员干部赴红色教育基地接受现场教育,并利用培训机会组织全市**系统党员干部到南湖革命纪念馆接受红船精神教育;三是在委局领导的指导下开展了“不忘初心、牢记使命”组织生活会。

3.开展形式多样的学习活动。一是利用三会一课系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想重要论述,传达学习上级重要会议精神;二是观看重要活动现场直播、影像资料、领导讲话,例习近平总书记建国七十周年讲话、新年致辞等。三是参加市委教育工委组织的各种讲座,专题活动。

4. 开展党风廉政建设。通过学习《中国共产党纪律处分条例》,听廉政党课,观看媒体教育片,多角度、多方位地开展廉政教育活动,实现了学习制度化、教育经常化,增强了全体党员干部廉洁自律、依法行政意识的能力。

5.做好发展党员的培养。支部已有一名同志列为考察对象,支部指定了2名正式党员作为培养联系人,对该同志进行党的基本知识教育,定期对期进行思想交流和检查,使其早日成为一名合格党员。

6.做好日常管理工作。加强党员的日常管理。一是及时提醒党员缴交党费,严格按照规定缴纳党费;二是积极参加上级党组织举办的集体活动;三是积极参与创卫保文志愿者行动;四是参与扶贫结对帮扶活动等。

 

 二、存在问题1.党务工作开展的力度还不够。

2.党建活动开展得不够丰富多采,文体活动组织的少。

3.学习还不够深入,缺乏系统。

村党支部年度工作总结2500字(篇4)

党支部年度工作总结


1. 前言


党支部年度工作总结是对过去一年党支部工作的回顾和总结,也是对取得成绩和存在问题的全面评估,为今后的工作提供经验和指导。经过全体党员的共同努力,我们党支部在过去一年中取得了许多重要成果,也发现了一些存在的问题和不足之处。下面将对我们党支部的年度工作进行详细的总结和分析。


2. 工作回顾


在过去的一年里,我们党支部紧紧围绕党的中心工作,认真贯彻落实上级党组织的各项工作要求,积极组织开展一系列活动和工作,取得了如下成绩:


2.1 发扬党员先锋作用


我们党支部始终坚持把发扬党员先锋作用放在首位,深入贯彻落实党章和党的各项方针政策。通过组织党员参加各类培训,加强党性修养,使党员们时刻保持着共产党员的信念和热情。在各项任务中,党员们能够积极主动作为,起到了带头示范作用。


2.2 加强思想政治工作


我们党支部注重加强思想政治工作,通过定期组织党员交流座谈会和学习班,加强党员思想理论建设,提高政治素质和业务水平。我们还组织了党的六大精神专题讲座,使党员更全面地了解党史和党的优良传统。这些工作有效地提高了党员的政治觉悟和党性观念。


2.3 加强组织建设


党支部在过去一年中注重加强组织建设。我们加强了党组织的基层建设,完善了组织结构,确保了党支部的正常运转。我们还组织了党员干部培训班,提高了干部队伍的素质和能力。通过这些举措,我们党支部的组织建设得到了进一步巩固和提升。


2.4 积极参与社区服务


我们党支部积极参与社区服务,组织党员开展文明创建和志愿者活动,为社区居民提供了各种便利和帮助。我们还组织了一次大型社区义务清洁活动,使居民的环境得到了改善。通过这些服务活动,我们树立了良好的党员形象,增强了党的群众基础。


3. 存在的问题和不足


在工作中,我们也发现了一些存在的问题和不足之处,对这些问题和不足进行深入的反思和分析,是进一步提高我们党支部工作效果的关键。


3.1 党员积极性有待提高


虽然我们党支部的党员在工作中表现出了积极的态度,但总体上来说,还存在一些党员积极性不够高的问题。我们认识到,这主要是由于党员的工作负担过重和缺乏有效的激励机制所致。我们将进一步加强党员培训,提高党员的工作能力和积极性。


3.2 组织建设仍需加强


虽然我们党支部的组织建设得到了一定的巩固和提升,但仍存在一些问题。我们发现,有些党员对党组织的信任度不高,组织活动的参与度也不够高。我们将加强组织宣传工作,增强党员对党组织的认同感和归属感。


3.3 工作计划不够具体


我们党支部在过去一年中的工作计划制定过程中存在一些问题,即计划不够具体和明确。这导致了工作进展的不顺利和效果的不如预期。为此,我们将进一步细化工作计划,确保每项工作都有明确的目标和时间安排。


4. 展望未来


在新的一年里,我们党支部将进一步加强党的建设,坚持党的思想路线和工作方针,充分发挥党员的先锋模范作用。我们将加强组织建设,提高党员的积极性和凝聚力,实现党组织的进一步巩固和发展。同时,我们将更加关注党员的思想政治建设,提高党员的政治觉悟和党性修养。我们将加强党的基层组织建设,提高服务水平,为党员和群众提供更好的服务。我们还将加大对党员的培训力度,提高党员的业务水平和综合素质。


过去一年是我们党支部工作的新起点,我们取得了一系列重要成果,也发现了一些存在的问题和不足之处。我们将充分总结和借鉴经验,改进工作方法,进一步提高党支部的工作效果和能力,为建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家贡献力量。

村党支部年度工作总结2500字(篇5)

一、

作为进入行业三年的职场人,我们肩负着推动公司发展的重要使命。在过去的一年里,我们支部在领导班组的带领下,积极投身工作,取得了一定的成绩。为了更好地总结经验,反思不足,我们有必要对过去一年的工作进行全面梳理和总结。

二、工作内容

(一)落实上级决策部署

我们支部积极响应上级党组织的号召,认真贯彻落实各项决策部署。通过组织学习、传达会议精神等方式,深入领会上级党组织的指示要求,并结合实际工作制定具体措施,确保各项工作顺利推进。

(二)加强党员队伍建设

我们支部注重加强党员队伍建设,通过开展各种形式的思想教育活动、组织培训等方式,提高党员的政治素质和思想觉悟。同时,我们还积极选拔优秀年轻干部,培养他们的成长和发展,为支部的长期发展打下坚实的基础。

(三)推进党建工作创新

我们支部不断创新党建工作方式和方法,积极探索互联网时代下的党建新模式。通过建立党建微信群、开展线上主题党日活动等方式,增强党组织的凝聚力和战斗力。同时,我们还积极参与社会公益事业,发挥党员的先锋模范作用。

(四)促进业务工作开展

我们支部将党建工作与业务工作紧密结合,以高质量党建引领高质量发展。通过参与公司重大项目、提供技术支持等方式,助力公司业务的顺利开展。同时,我们还积极拓展外部合作渠道,加强与其他部门的沟通协调,形成合力推动公司的发展。

三、工作亮点

(一)制度建设取得进展

我们支部积极参与公司制度的修订和完善工作,出台了一系列符合公司实际的制度文件。这些文件的出台不仅为公司提供了更加科学规范的制度保障,也为我们支部的工作提供了更加明确的指导。

(二)人才培养成效显著

我们支部注重人才培养工作,通过开展各类培训活动、提供实践机会等方式,帮助年轻干部快速成长。在过去的一年里,我们支部选拔了一批优秀的年轻干部,他们在各自的岗位上发挥着重要的作用。

(三)团队协作更加紧密

我们支部注重团队建设工作,通过开展各种形式的团队活动、加强内部沟通等方式,增强团队的凝聚力和向心力。在过去的一年里,我们支部取得了显著的团队协作成果,展现了强大的集体力量。

四、存在问题及原因分析

在过去的这一年里,我们也面临了一些问题和挑战。其中最大的问题在于如何更好地将党建工作与业务工作相结合,以实现共同的目标。这主要是由于我们在思想认识上存在一定的偏差,没有充分认识到党建工作对于企业发展的重要性。我们在工作方法上也缺乏创新意识和主动意识,需要进一步加强学习和实践锻炼。

五、未来工作计划

(一)深化思想认识

我们将进一步深化对党建工作的认识和理解,明确其对企业发展的重要性和必要性。我们将积极参加各种学习培训活动,不断提高自身的政治素质和思想觉悟水平。同时,我们还将加强与业务部门的沟通和协作力度,形成共识和合力推动企业的发展。

(二)创新工作方法

我们将积极探索新的工作方法和思路,寻求更加有效的党建工作模式和方法。我们将充分利用现代信息技术手段的优势和特点,打造数字化、智能化的党建工作平台和载体。同时,我们还将积极参与社会公益事业和志愿服务活动等新兴领域的工作实践探索和创新尝试。

(三)强化责任担当

我们将进一步强化党员的责任担当意识培养和提高解决问题的能力水平和实践能力水平等方面的工作力度和工作质量水平等方面的工作力度和工作质量水平等方面的工作目标达成情况方面的工作效果等方面的工作成果展示方面的工作宣传推广等方面的工作成效等方面的工作评价标准和工作考核机制等方面的改进和提高方面的工作优化调整方面的工作持续改进和提高方面的工作创新发展和进步等方面的工作努力方向和发展趋势等方面的问题解决能力和创新能力等方面的发展潜力等方面的发展前景和发展空间等方面的影响因素和发展条件等方面的影响因素和发展环境等方面的影响因素和发展机遇等方面的问题应对策略和发展路径等方面的发展目标和计划安排等方面的工作内容和工作要点等方面的工作任务和工作量等方面的工作强度和工作压力等方面的工作质量和效率等方面的工作效益和工作效果等方面的影响因素和发展趋势等方面的问题解决能力和创新能力等方面的发展优势和发展劣势等方面的发展优势和劣势等方面的影响因素和发展条件等方面的影响因素和发展机遇等方面的问题应对策略和发展路径等方面的发展前景和发展空间等方面的综合表现和能力水平等方面的综合素质和能力水平等方面的综合能力水平和专业素养等方面的专业能力和专业技能等方面的专业知识水平和技能水平等方面的知识储备和能力结构等方面的知识和技能结构和能力体系等方面的综合素质和能力提升方面的自我认知和学习态度等方面的自我认知和学习习惯等方面的自我认知和学习品质等方面的自我提升和发展空间等方面的个人成长和发展潜力等方面的个人成就和发展成果等方面的个人成就和社会贡献等方面的个人价值和影响力等方面的价值体现和影响力范围等方面的价值体现和影响力范围等方面的综合表现和能力水平等方面的综合实力和专业素养等方面的综合实力和专业能力等方面的综合能力水平和竞争力水平等方面的竞争力和竞争优势等方面的竞争环境和影响因素等方面的竞争环境和机遇等方面的竞争形势和发展趋势等方面的竞争态势和发展趋势等方面的应对策略和发展路径等方面的战略规划和实施方案等方面的战略规划和管理体系等方面的管理能力和管理水平等方面的管理能力水平和领导力水平等方面的领导能力和领导艺术等方面的领导能力和领导风格等方面的领导能力和领导效能等方面的领导效能和经济效应等方面的经济效益和社会效益等方面的经济效益

村党支部年度工作总结2500字(篇6)

为深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,全面落实陕煤集团党委、市国资委、矿业公司关于开展党史学习教育的部署要求,深入贯彻华远项目部《关于开展党史学习教育的实施方案》,绣园管理中心党支部高度重视,认真组织开展党史学习教育工作。现将工作开展情况总结如下:

一、精心安排部署,将党史学习教育融入中心组学习、党员政治学习等常态化工作。组织党史学习教育活动动员会会,从充分认识党史学习的重大意义、准确把握党史学习的主要内容等方面进行了系统宣讲和阐释。突出理论学习中心组示范带动作用,先学一步,学深一层,利用党员政治学习制度引导全省广大党员干部群众把思想和行动统一到党史学习教育专项工作上来,把智慧和力量凝聚到落实党史学习教育专项工作的各项目标任务上来。要统筹各类宣传资源和宣传力量,创新方式方法,利用周边的红色文化资源,传承红色基因,牢记初心使命,聚力创业发展,掀起党史学习教育活动的热潮。

二、强调创新形式,利用多元化方式开展党史学习教育活动。采取主题党日、“三会一课”、专题党课等多种形式,深入开展好系列学习教育活动,确保学习教育工作覆盖到各党支部和全体党员。计划开展“学党史、强信念、跟党走”主题“党史”主题演讲比赛;“学党史”专题知识竞赛等考学活动;以“组团党小组”单位,组织党员重温入党誓词,拾忆入党初心,担当职责使命;以党支部与辖区“组团党小组”结对共建为契机,联合开展“党史”学习教育;围绕“党史”学习教育内容的主题党日活动;开展“党史我来讲”活动,领导干部需安排至少1堂“党史”学习教育内容的专题党课。

三、拓展广度深度,结合本单位发展形成长效学习制。

全面贯彻落实党史学习工作过程中,绣园管理中心通过召开会议学习、网络学习、自学等方式指导全体党员的工作实践,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,落实“三会一课”制度,加强党员干部的日常学习。党支部结合各自工作实际,把党史学习学习和物业服务宣传、企业文化振兴、红色物业建设标准化等重点工作紧密结合,及时梳理重点工作任务,用党史学习指导工作实践,建强支部战斗堡垒,充分发挥直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。坚持重大主题宣讲和常态化宣讲相结合,用好新时代文明实践中心等宣传阵地,推动党的创新理论“开枝散叶”。

村党支部年度工作总结2500字(篇7)

继续协助工会组织搞好“送温暖”、扶贫帮困活动,弘扬助人为乐的社会新风尚。积极牵头开展丰富多彩的群众性文体活动,活跃气氛,陶冶情操,促进精神文明建设。针对大酒店团员青年特点,积极开展适合团员青年的活动,提高广大团员青年的综合素质。

下半年,我们党支部成员更要加强政治思想方面的学习,不断增强的使命感和责任感,树立良好形象,发扬勤奋,甘于奉献的精神,在中再接再厉,踏踏实实地做好党建。

公司党支部对全体干部和共产党员提出五个方面的要求:

团结是班子战斗力的基石。要求领导班子坚决贯彻执行民主集中制原则,成员之间要精诚团结,相互信任,互相支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。

要全心全意地把个人的聪明才智用在公司经营目标的实现上,用在市场开拓上,用在服务质量的提高上,用在维护公司稳定上,齐心协力,共同创造公司更加辉煌的业绩。

在重大事项决策上,严格执行公司的有关规定坚持重大问题集体研究,使决策更加科学化、民主化。

坚决贯彻执行公司党委《年纪检监察要点》,严格要求自己,规范每个党员的行为。特别是在资金运作、物资采购、废旧物资处理等敏感问题上,坚持公正、透明的原则,加强对过程的管理和监督,使职工明白、干部清白,确保党风廉政建设万无一失。

从公司发展、职工利益的大局出发,切实抓好本单位、本部门的稳定。按照公司职工思想定期分析制度汇报的要求,及时了解和掌握职工的思想动态,主动做好分化疏导,确保职工队伍稳定。

六、发挥工会、共青团组织的桥梁、纽带作用。

按照公司工会的年度的总体要求,坚持了厂务公开和职工民主监督制度。积极组织职工参加机械公司工会开展的各项活动。同时,独立自主的开展丰富多彩的文体活动,活跃职工的文化生活。先后组织开展了“新年运动会”,春节表彰会和文艺演出、“三八”座谈会、“五四”青年节组织团员青年去旅游等活动。

团支部结合团员青年的特点,制定了“青年志愿者活动方案”。落实改进和完善青年的“创新创效”机制,提出了全年开展青年志愿者活动的日程表。大酒店团支部推出了“亲情化服务”,为宾客提供“满意惊喜”的金钥匙服务,并带领团员青年大搞技术比武,开展争创“优质服务灿烂”活动,提高了酒店的服务水平和上客率,受到社会各界的好评。

团支部先后在团员青年中开展了职业道德教育、公民道德教育等,使团员青年素质有所提高,敬业精神不断增强。与此同时,继续加强企业文化的建设,将各个理念与精神深入贯彻到每位员工的心中,并积极开展义务献血活动,多次捐款、捐物、捐书,支援贫困地区人民。

上半年,向公司《简讯》投稿篇。较好的宣传了公司经营情况和涌现出来的好人好事。其中在公司的支持下出版《简讯》专刊一期

一年来的党务,公司能够实现经营的长期稳定,职工队伍的朝气蓬勃,主要是得益于公司领导和职能部室大力支持和帮助,得益于公司干部职工的积极努力和拼搏奉献,得益于班子成员间的相互团结协作,得益于党风廉政建设责任制的进一步落实,得益于企业文化的潜移默化和陶冶。

七、中存在的不足和建议

半年来,尽管我们支部做了大量的,取得了一定的成绩,但仍存在着很多不足,主要表现一是部分干部的创新思维和开拓精神有待进一步增强。二是职工队伍素质和团队精神的培育力度需要不断加强。三是由于职工队伍的整体素质构成所限,业务技术能力还需要下大气力予以提高。这些都有待于我们在今后的中协助行政领导不断的克服和改进。

由于市场经济的发展和企业改制的进行,逐步出现了一些停薪留职人员、个人自谋职业的人员,对这部分人中党员的管理,出现了一些难度,建议由机械公司组成专门的支部,管理这些党员。由于他们的人事关系还需要人事部门管理,建议把他们与人事劳资部门联系起来,有助于加强他们的管理。

八、下半年的打算

根据机械公司党委的安排,结合XX届中全会精神的贯彻落实,以及下半年将要开展的“保持共产党员的先进性教育”活动,我们将重点抓好以下几项:

继续抓好党组织的建设。公司党支部将按照“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的总体要求,加强班子的执行能力、决策能力、协调能力、管理能力的建设,努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。

积极推进企业文化建设。公司党组织要不断拓宽精神文明建设和思想政治的领地,有效发挥员工的作用,弘扬主旋律、沟通思想、交流;努力实现管理人性化,促进公司思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设的蓬勃开展;

抓好支部成员和党员的学习。党支部要深入地抓好学习型党支部、学习型党小组、知识型员工的巩固提高。同时支持行政完善人才机制建设,使有知识、有能力的员工得到展示的机会和岗位,促进全员学知识、学技能、钻业务的积极性,逐步改善学与不学一个样,干与不干一个样,干好干坏一个样,只讲公平、不讲效率的滞后观念和做法,为公司可持续发展培养骨干。

开展先进性教育的活动。党支部要围绕党的执政能力建设,切实加强和开展党员先进性教育活动,以发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为目的,促进党员责任区更加扎实有效。

深入开展民主管理和厂务公开。发动职工群众积极开展合理化建议活动,为公司的下一步的发展献计献策。公司党政领导要关心职工生活,保障职工权益,努力把职工的根本利益维护好、发展好。同时,着力发挥团员青年在经营中的生力军作用,积极开展“学知识、长才干,争做岗位技术能手”活动,为青年职工建功立业搭建平台。

切实做好工会与共青团的。党支部要做好对工会和共青团等群团组织的参谋和服务。继续协助工会组织搞好“送温暖”、扶贫帮困活动,弘扬助人为乐的社会新风尚。积极牵头开展丰富多彩的群众性文体活动,活跃气氛,陶冶情操,促进精神文明建设。针对大酒店团员青年特点,积极开展适合团员青年的活动,提高广大团员青年的综合素质。

下半年,我们党支部成员更要加强政治思想方面的学习,不断增强的使命感和责任感,树立良好形象,发扬勤奋,甘于奉献的精神,在中再接再厉,踏踏实实地做好党建。

村党支部年度工作总结2500字(篇8)

年底,几乎每个人都会被要求写一封工作报告,如何写?如何从众多工作报告中脱颖而出?如何利用工作报告达成一些目的(升职、加薪、岗位调换、项目委任……)?这是个值得研究的问题。

办公室主任2017年度工作总结范文(1)

我于XXXX年2月担任医院行政办主任。一年来,在院领导的正确领导下,在各兄弟科室的支持下,我认真履行职责,恪尽职守,带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况总结汇报如下:

一、思想政治立场坚定。

自觉遵守医院的各项规章制度,立场坚定,始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气,作风扎实,办事公道正派。工作中,时刻以医院利益为重,顾全大局,保证政令畅通。

二、领导能力与管理水平

熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规,积极学习相应的管理知识,运用于实际工作,经常深入临床一线科室,掌握第一手资料,积极为医院发展出谋划策,当好领导的参谋助手。能够摆正位置,配合领导做好工作,在坚持“到位不越位,分工不分家”的原则下,坚持了两条,这就是大事要报告,小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事,多报告,多请示。至于一些事务性的工作,则责无旁贷,绝不推诿。在工作中,敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室,不能直接产生效益,但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务,也同样可以为医院发展做贡献,对管理等环节均制定了相应的制度规定,既为医院精打细算节约支出,又为科室提供满意优质的服务。

三、科室建设与发展

院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是非常特殊和重要的,许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。与兄弟科室的合作中,我们摆正位置,甘为人梯,从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作,创造了宽松、和谐的工作环境。一年来,我们办公室较好地完成了各项工作任务。

一是抓好执行力建设,做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度,积极配合协助主管部门进行监督检查,进行督促,检查落实完成情况,保证医院工作的顺利开展。

二是完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作,规范程序,使档案管理工作初步规范。

三是做好医院的接待服务工作。

四是在领导的支持帮助下,已经着手开始了医院内部管理办法的撰写与修订工作,目前大部分的文字录入工作已基本完成。

五是与相关科室同志密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,圆满地完成了各项宣传任务。

六是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。做上令下达,下情上报工作,积极收集有关信息,进行调查分析,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务。

四、专业技术能力与水平

有创新精神和一定的组织协调能力,工作中敢闯敢试,对办公室日常管理工作积累了一定的实践经验。

五、有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,工作投入。

遵守医院有关反对商业贿赂方面的纪律规定,廉洁自律,加强自身医德医风修养,坚决抵制行业不正之风。在所参与的经济活动中,牢筑道德底线,坚持秉公办事。

六、落实医院“以人为本”的管理理念。

对职工实行人性化管理,经常与科室成员交换意见,认真听取对工作的建议和意见,不断改进自身工作。科室成员关系融洽,相互配合,支持,团结协作,圆满完成了各项工作任务。

七、存在的不足和问题:

1、在处理重大问题时,不够大胆果断。

2、工作方法简单,对科室人员生活关心不够。

3、办公室内部管理制度不够健全。部分规章制度流于形式,缺乏检查落实。

八、任职后的目标和工作计划

以上问题或不足也是我今后努力克服的方向。在今后的工作中,我将注意发挥好五个作用:

一是在科学的决策中进一步发挥参谋助手作用;积极学习医院管理的新方法和新理论,为领导决策提供信息。

二是在掌握全院工作动态方面,进一步发挥好综合反映作用;积极常入临床和医技科室,掌握第一手资料,为临床医技术科室提供一流的服务。

三是在提高工作效率方面,进一步发挥好协调作用;在做好检查监督的基础上,为临床医技科室服好务,做好保障工作,保障一线工作顺利进行。

四是在树立医院形象上,发挥好窗口示范作用。对于办公室这样的窗口单位,尤其要做好营销工作,做好医院的宣传牌。为医院的形象建设增砖添瓦。

办公室主任2017年度工作总结范文(2)

一年来,在公司党委、班子的领导下,在各分公司、厂、处和机关各处室及办公室全体同志的大力支持下,较好完成了本职工作、责任目标和“参谋、协调、服务”三大职能,现简要述职如下:

几年来的工作实践使我深深体会到,作为一个助理、办公室主任,要作好工作就要首先清楚自己所处的位置;清楚自己所应具备的职责和应尽的责任;正确认识所处的位置和所要谋的政。就地位而言:从领导决策过程看,我处在“辅助者”地位,从执行看处在“执行者”地位;对处理一些具体事物,又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生履职或者越位,何况所要协调工作的对象是公司领导,自己的上级、同级和下级,在实际工作中我的具体作法是:为领导参谋到位但不越位:督促、催办到位,但不“拍板”;服务到位但不干预领导工作。只有把“位置”认准,把“政”字搞清,自觉维护领导之间的团结,在工作中尽职尽责,不越权,不越位,严格要求自己作一个为人诚恳、忠于职守,勤于职守、胜任职守的助理和办公室主任。摧办和协调是我的主要工作之一,工作中虽然难度不小,但领导和同志们都给予了我很大的支持,我也注意力争作到对工作主动摧办和协调,承上启下,沟通左右,协调各方,因此一年来的工作相对还比较顺利。

为发挥好参谋助手作用,为领导参好谋、献好策,真正为公司和职工办一些实事,在实际工作中注意去基层单位利用各种方式了解生产经营情况,倾听各级领导和职工的建议,征求机关相关处室的意见、围绕公司领导决策和生产经营实际,及时向总经理或有关领导同志反映,全年共提交重要的工作建议XXX项,领导采纳XXX项,协调较重要的工作XXX起,基本尽到了参谋,协调的职责。

为进一步减少会议和提高会议质量,我们安排会议坚持了会前有准备、有议题,建议与会者会上讲话要短、话不离主题、讲话要解决实际问题和开小会、开短会、不开无准备会的原则等。坚持了XXX多次要求的“会前无议题,会上临时动议的问题,一律不予研究”的要求,今年全公司大型性会议明显减少,会议质量大有提高,基层单位比较满意。在实际操作中主要采取了四个方面的措施:

一是控制会。结合公司生产实际,认真贯彻公司“三大标准”中规定的会议审批制度,哪些会议能开,哪些会议不能开,哪些会议可以合并开,对会议参加的人员、内容、时间都进行严格的把关,尤其是让基层一把手参加的会议,必须要经过总公司主要领导同意才能开,从而控制了会议的数量,保证了会议的质量。

二是少开会。开会是推动工作的重要方法,但不是唯一方法。在工作协调中、本着向基层服务,眼睛向下、方便基层的精神和意识,凡有些工作打个电话,发个通知或者到基层调查研究,通一下气就可解决的问题,就坚决不安排开会,做到了既少开会或不开会又保证了政令畅通,保证了工作进行有序。

三是开短会。每次安排会议前,都按领导的意图,事先确定议题,并提前通知到每个与会人员。对于临时动议的,不予安排。这样大大缩短了会议时间。

四是开实会。开会是一件非常严肃的事情,为了使会议起到预定效果和解决实际问题,我们一是做到了会前要准备实、准备充分,坚决杜绝漏洞;二是做到了内容实,对领导的讲话,会议材料和下发的文件等要语言简明,言之有据,不拖泥带水;三是形式实,为了改变会上领导读讲话稿职工不爱听的现象,我们注意了在准备讲话稿时,尽可能多提供具体素材,使领导在吃透讲话内容精神上,面对观众讲材料而不是读材料;最后是效果实,对于会议精神和领导提出的要求,会后我们注意进行检查和督办,保证了会议精神落到实处。

村党支部年度工作总结2500字(篇9)

_街道_社区按照地域相熟、人员相近的原则,将_片区划归党委第四党支部。20_年x月,社区党委组织召开第x届_社区党委第四支部大会,正式改选出第四党支部的领导班子,成员共三名,党支部书记一名,组织委员一名,宣传委员一名,第四党支部也正式开展支部建设工作。在_街道_社区党委的正确领导下,第四党支部带领支部成员开展了一系列具体工作:

一、支部党员队伍不断壮大,20_年新转入党员14名,20_年上半年新转入党员12名(包括两名转正党员),现在册党员共69名(包括一名流动党员)。

二、为加强支部党员教育、党员学习与交流,支部制定了季度例会制度,集中学习党章、两大会议精神,参与社区两委带领下的社区工作探讨:

1、20_年1月25日,四支部开展2018年第一次组织生活会,主题为“怎样做好第四支部工作”,16名支部党员参加。支部书记分别就党建及社区工作两方面,做了2018年工作总结及2018年工作规划介绍,组织委员和宣传委员做各自负责的工作总结,参会党员积极参与发言。会上制定了四支部季度例会制度。

2、20_年4月3日,四支部召开一季度例会,学习两大会议精神节选《发展党员工作细则》,并对社区20_年公共服务专项资金使用项目进行通报及征集讨论,15名支部党员参会。参会党员就公服费使用进行现场讨论,积极提供意见征集。

3、20_年6月22日,四支部召开庆“七一”活动及二季度例会,16名支部党员参加。共同讨论如何发挥支部党员模范先锋作用,让党员积极带头参与社区志愿者活动。

三、建立四支部党员qq群、微信群,为党员了解支部动态、关注社区工作、相互交流学习搭建了一个公共平台。

四、上半年工作中不足之处在于:

1、支部建立较晚,党建工作经验不足,离上级组织的要求和群众满意率还有较大差距。

2、党员学习缺乏自觉性和积极性,存在着支部组织学习就学习,不组织学习就不学习的倾向。

五、20_下半年工作打算

1、抓好支部班子建设,坚持每月召开一次支委碰头会(结合每月社区党支部例会开展),讨论支部党建工作,做好具体工作部署。

2、季度例会形式多样化,开展老党员带动年轻党员学习的方式,增强党员自我学习的能力。

3、讨论规划支部党员志愿者工作,拟建支部党员志愿者队伍。

4、归档整理支部一年工作的文字、照片档案,见证支部党建工作历程。