作风效能工作总结10篇。
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作风效能工作总结 篇1
今年第四季度，我办切实在便民服务、效能提升、履职尽责上下功夫，始终将“转作风提效能”的精神和要求贯穿于每一项工作中。现将第四季度转提工作总结如下：
一、深化行政审批制度改革
（一）完成了行政审批事项目录调整工作。在我区第五轮行政审批事项目录的基础上进行动态调整，制定了《XX市区第五轮第一批行政审批项目等事项调整目录》并由区政府审定公布。此次调整的事项共计38项。其中：调整的行政审批事项20项，取消的行政审批事项8项，转移的行政审批事项1项，承接市委托下放的行政审批事项1项，取消的其他事项3项，新增区食品药品监督管理局行政审批事项5项。
（二）完成了非行政许可审批事项清理工作。制定了《关于取消非行政许可审批事项的通知》并由区政府审定公布。此次清理的事项共计67项。其中：取消的`事项5项，调整为行政许可的事项4项，调整为政府内部审批的事项10项，调整为其他事项48项（其中调整为行政确认的3项、调整为备案/登记的5项、调整为行政服务的6项、调整为其他职权的34项）。
二、承接市级下放行政管理事权
一是协调区相关部门主动与市对口部门沟通对接，按要求于11月20日前完成下放事权承接实施方案、协议的签订和承接工作；二是指导区相关部门对照市级事权下放目录，认真做好与本单位现有相同或相近的行政管理事权的梳理工作；三是根据各相关部门梳理的事项，研究提出了承接意见；四是根据下放事项和承接情况，同步开展了行政审批目录和权力清单的动态调整，并及时向社会公布。
三、深化党政机构改革
一是推进工商、质监管理体制改革，出台了区工商分局机构改革方案，并就内设机构设置和职能、人员配置等问题与区工商分局多次专题研究。二是调整优化了政府法律顾问、社区矫正机构设置和职能配置。三是调整区机要（保密）局机构编制事项。四是进一步研究和调整区航空产业管委会机构运行体制。
四、提升机构编制管理效能
（一）认真做好事业单位控编减编工作。根据上级编制部门关于事业单位机构编制总数控制在2012年底总数以内的要求，从严审批机构编制，严格控制空编使用，超编单位一律不新进人员，超编人员应限期消化；除急用紧缺急需人才可申请使用编制外，空编单位所需人员在本区编内人员中调剂使用。
（二）继续加强机构编制人员管理。按中央、省、市编制部门的要求，进一步完善、规范实名制系统信息，机构编制人员信息更加全面、准确；区机构编制部门强化与组织、人事、财政等部门的合作互动、齐抓共管，进一步提高机构编制人员管理效能。
（三）创新全区公办中小学幼儿园教师编制管理方式。完成了教师由“学校人”管理向“系统人”管理模式的转变，极大简化了区内公办中小学校幼儿园在编在岗教职员工的交流调动手续。今后，在确保各中小学校和幼儿园不超编的前提下，全区公办中小学校和幼儿园在编在岗教职员工区内交流原则上由区教育局自主调剂，只须及时报区编制部门备案和在实名制系统里调整即可。
（四）严格把好机构编制使用关。区编办坚持机构编制的集中统一管理，坚持“编办一家单位承办、编委主要领导一支笔审批、编委一家行文”，严把机构编制使用关。第四季度，共办理全区机关事业单位人员用编、入编104人次（其中调整教师编制82人）、出编20人次，办理申领住房补贴人员核编手续255人（其中三灶镇教师核编228人）。
五、加强作风建设
（一）践行“一线工作法”。结合我办开展行政体制的改革、推进政府机构改革和职能转变、事业单位管理工作的需要，有目的、有重点地深入基层联系走访政府部门和人民群众，听取各方意见。第四季度共走访13次，每一项都做到了问题明确，有针对性地提出解决方法并及时跟踪进展情况。
（二）排查不作为、乱作为等损害群众利益问题。围绕不作为、乱作为、贪腐以及执法不公等问题，结合模范部门建设，深入开展排查，发现存在机构编制监督检查尚未完全到位和在编制管理上有时不够担当等问题，制定了一系列整改措施，树立积极作为、敢于作为、正确作为的思想，养成“令即行，禁必止”的工作作风。
（三）开展批评与自我批评认真组织召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会，对照党章等党内规章制度，对照正反两方面典型，深入进行自我剖析，严肃认真开展批评和自我批评，结合深化党的群众路线教育实践活动整改落实，深化“四风”整治，把整改工作贯穿始终。
作风效能工作总结 篇2
2020年是新中国成立70周年，是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年。2020年也将是xx市xx区经济社会快速发展、整体提升的关键一年，是推进全区经济社会持续提升、政府职能改革工作全面铺开的重要之年，根据xx市“转作风提效能”工作的总体要求及区委区政府的统一部署，为了进一步巩固“转作风提效能”活动和党的群众路线教育实践活动的成果，我局紧紧围绕全面深化法治xx建设目标任务，以提高公共法律服务能力为核心，践行治本安全观，不断提升人民群众安全感和满意度，为xx的经济社会发展提供良好的法律保障，确保转作风提效能主题活动落到实处。现将第一季度我局转作风提效能工作总结如下:
一、公共法律服务水平全面升级，实现了半小时公共法律服务圈城乡全覆盖
截止2020年3月止，xx区建成区级公共法律服务中心1个(分两个片区，即公证处服务大厅办公区、法律援助服务大厅办公区)、镇级公共法律服务站2个(红旗镇、三灶镇)、村级公共法律服务室21个，全区通过购买服务、调整人员配置等方式加强中心服务职能，不断提升指挥平台及三级公共法律服务实体平台的科学化运行水平，完成了区、镇、村三级体系公共法律服务中心体系实体平台建设，实现了“一站式、一门式、一网式”办理，法律服务平台城乡网络100%全覆盖。目前三级实体平台规范化建设已完成，做到公共法律服务专业职能“线上”与“线下”、网络与实体的“一体化建设”多能融合，协同推进法治宣传、律师服务、人民调解、法律援助、矫正帮教、法律顾问服务等进驻公共法律服务中心和村(居)站，实现镇、村(社区)公共法律服务实体平台和12348网络平台覆盖率100%，完成了规范化建设目标，为群众发提供均等普惠、优质、便捷、可持续的公益性法律服务。
2020年第一季度，共接待法律咨询 511人次，其中法律援助处窗口接待法律咨询352人次，法律援助处驻xx区法院工作站接待法律咨询159人次。受理行政法律援助案件 1宗，民事法律援助案件24宗，指派刑事法律援助案件49宗。法律援助处驻xx区法院工作站已全面正常运作，每个工作日指派一名值班律师接待咨询;法律援助处驻xx区检察院工作站已于一季度挂牌运行。xx公证处第一季度办理案件共764件，接待来访群众共计5592人次，其中公证办理接待2292人次，公证咨询接待3300人次。
二、普法依法治理工作全面开花，“七五”普法规划稳步推进
全面推进法治宣传教育基地建设。随着法治文化公园建设完成揭牌使用，我局持续加大法治建设力度，在xx市金海岸中学建设的青少年法治教育基地，已于8月份完工。2、扎实推进法治宣传工作。开展宪法宣传活动，制作海报，发放宪法绘本，组织12月宪法宣传周活动，在两镇组织大型现场宣传活动，金山公园宣誓宣传活动，广东省科级干部学院宪法宣传活动及更换全区所有村居宣传栏内容。每周定期利用“xx普法”微信公众号，推送相关法律知识、案例、司法动态等。3、完成全区普法考试任务，全区单位考试通过率达到95%以上。
三、村居法律顾问服务工作稳步推进
深入推进一村(社区)一法律顾问工作，实现全区21村(居)法律顾问覆盖率100%，提高精准化法律服务水平，实现村(居)“两委”重大决策事项法律顾问审核把关制度，及时防范重大法律风险和社会安全稳定风险，确保矛盾纠纷基本稳控化解在基层，促进社会和谐稳定。
第一季度，9名村居律师向全区21个村(社区)提供了200件次法律服务，其中法治宣传讲座21场、件次，法律咨询158件次，审查合同2件次，出具法律意见10件次，代书3件次，参与调解案件4件，法律援助1件，处理敏感事件1件，其它服务0件次，累计服务群众2390人次。小林村重点村居法律服务工作稳步推进。目前，重点村居法律顾问代理跟踪的小林村诉曹家胜、周金胜收回小林市场案一审审理中，正在财务审计中，尚未开庭审理和判决。
四、注重法制显成效，依法行政促发展
(1)做好区政府参谋和助手，严把法律关。2020年第一季度法制室共收到政府及各部门书面征求意见62件,出具书面法律意见62件。其中，按照区委、区政府工作安排，对涉华侨债券诉讼案执行问题、三灶管理区青湾土地执行案、三灶管理区地股案、金海花园南园小区内道路扩宽问题等重大疑难法律事务及区内各项招商项目等法律事务，“三.一三”历史纪念公园用地清场工作等历史遗留问题，充分发挥专业优势，多次召开业务会议进行讨论，征求相关单位意见，慎重提出法律意见，有效预防社会不稳定事件发生。区司法局切实发挥司法服务经济社会功能，积极参与、协调区内重大法律事务，取得显著成效。位于xx区三灶青湾77840平方米的土地使用权原登记在三灶管理区下属国有企业名下但缺乏土地出让合同、缴交地价证明、建设用地批准书、规划许可证等登记基本要件，因债务问题被阳东区法院执行查封，如被拍卖极有可能导致重大国有资产流失。2020年以来，区司法局积极跟踪该执行案件，提起的行政诉讼因诉讼时效问题被驳回后，区司法局提出通过行政部门主动纠错方式，合理规避诉讼时效问题，推动区政府先后三次向市政府书面请示，联同三灶管理区多次在市、区会议上进行汇报，不断协调市不动产登记中心、市国土局等部门并取得支持。2020年市政府出具了会议纪要推动各部门办理土地撤销登记。随后区司法局、三灶管理区与申请执行人进行了多轮谈判，最终于2020年底达成了和解协议。根据和解协议约定，三灶青湾77840㎡土地(价值与2020年相比增值近10亿)得以保留为政府所用，而申请人和解谈判金额由原诉求的13250万降低至6200万元，为区政府争取了巨大经济效益。2020年3月14日，我区收到阳江市阳东区人民法院(2020)粤1704执恢60号《执行裁定书》通知，因债务履行完毕阳东区人民法院已解除对三灶青湾77480平方米用地的查封，该案做结案处理。六年多不懈的奋战取得的胜利果实正是区司法局敢啃“硬骨头”、积极主动化解历史遗留问题的一个缩影。
(2)持续加大规范性文件制度建设和落实力度。2020年第一季度共审查区政府规范性文件7件(文件尚未正式出台),部门规范性文件1件,备案率保持100%。
(3)积极推进社会矛盾防范和化解。区司法局多次为区信访部门及有关群众提供法律咨询、政策解读服务，第一季度接受信访电话咨询16次，出具信访事项复查法律意见书3份，并注意在日常法律咨询等接待工作中做好矛盾纠纷排查。
(4)结合机构改革工作，压实行政执法监督及培训工作。xx区政府机构改革工作于3月底完成，区司法局下达通知并严格落实行政执法人员持证上岗和资格管理制度，通知各部门及时对网络考试系统、执法证管理系统信息进行更新填报，目前已将执法网络考试系统更新资料提交市司法局，审核执法单位提交用户变更申请事项4宗。2020年第一季度各部门申请并领取执法证4件，注销执法证件3件。全区行政执法人员综合法律知识网上考试工作顺利推进，第一季度审核区政府各镇各部门执法人员网络考试报名人数23人。没有发生合同工、临时工等无执法资格人员上岗执法的情形。
(5)2020年第一季度区政府共收到行政复议申请5宗，受理5宗。目前审结3宗，其中驳回2宗，终止1宗，通过开展行政复议审理工作起到定纷止争，化解矛盾的良好效果。为最大的程度利企便民、让企业和群众少跑腿、不跑腿，区政府积极配合市政府实施行政复议事项“全城通办”服务，代收公民、法人或其他组织向市政府递交的行政复议申请书及证据材料，目前暂时没有收到相关申请。第一季度区司法局不断加大行政复议宣传力度，派发相关行政复议宣传单张200余张。办理区政府为被告的行政应诉案件2件，依法履行诉讼义务、行使诉讼权利。
五、扎实做好社区矫正安置帮教工作
一是贯彻落实省厅关于加强社区服刑人员监管、做好维护社会稳定工作。按照上级文件要求对所有社区服刑人员进行节前会前稳控排查工作，特别是有过犯故意伤害、吸毒，贩毒、寻衅滋事罪，或有过上访史的人员，进行走访排查，进一步落实社区矫正监管安全措施，确保了全区社区服刑人员不发生有影响的重大刑事案件、治安案件或越级上访事件，不参与有影响的群体性案件和针对特殊时期的破坏活动。
二是深入开展“警示教育”“国学教育”，全面推行“五个一”教育矫治模式。根据司法部、省厅总体工作要求，我局结合工作实际对全体在册社区服刑人员实施“五个一”教育矫治模式，通过组织入矫宣告、教育学习、社区服务、集中点名及“警示教育”警示学习，使社区矫正人员在心灵上受到了震撼，思想上受到了“洗礼”，对自己罪犯身份的认识更加明确，对国家法律法规更加敬畏，对社区服刑改造的机会更加珍惜。
三是落实上级文件指示，做好安置帮教人员走访排查工作。我局按上级文件指示精神，提高认识，紧抓落实好在重大时期安置帮教人员的走访排查工作，对我区刑满释放人员进行入户走访排查。今年第一季度，入户走访和面谈53人，对12名困难安置帮教进行慰问，其中对2名未成年子女进行帮扶。通过实地上门家访或与安帮对象面谈交流，了解其身体、就业、经济、婚姻、家庭、社会关系等方面的情况,加强思想教育、化解消极心态，杜绝重新违法犯罪。宣传扫黑除恶专项行动对保障人民安居乐业、社会安定有序的重大意义，同时普及公安机关扫黑除恶专项斗争的相关知识，充分发动社会各界和人民群众积极投入“扫黑除恶”专项斗争，检举揭发、提供违法犯罪线索，规劝犯罪嫌疑人到公安机关投案自首，为社会稳定、和谐发展作出积极贡献。
作风效能工作总结 篇3
20xx年第四季度，金湾区政务服务数据管理局区委、区政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神为指导，认真履行工作职责，努力做好20xx年各项任务“收官”工作，取得良好成效。现将本季度转作风提效能工作情况总结如下：
一、推动党建引领发展再开新局面
（一）落实第一议题制度。继续强化理论学习，把讲政治放在首位、抓在实处，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决从执行发力，扎实落实好习近平总书记重要讲话重要指示精神，截至12月，累计召开党组会18次、党组理论中心组学习15次、支部学习活动12次。
（二）落实巡察整改工作。印发《中共珠海市金湾区政务服务数据管理局党组关于印发《关于落实区委第三巡察组反馈问题整改方案》的通知》，确保整改工作有序有力推进。截至20xx年12月，区政务服务数据管理局在四届区委第七轮巡察反馈意见中需整改问题共26个，已立行立改问题22个，正在整改问题4个。
（三）落实人大评议工作。根据问卷调查显示，人民群众和被评议单位服务对象对区政务服务数据管理局工作的满意率为88.4%、基本满意率为11.6%，不满意率为0。
（四）落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作。每季度召开专题会议学习研判部署党风廉政建设和意识形态工作，把党风廉政建设和意识形态工作纳入党组书记述责述廉报告、干部考核中；持续加强网络安全和网络意识形态领域风险排查；全体党员干部赴金湾创新谷、林伟民工人运动史迹陈列馆开展党性教育，筑牢对党忠诚思想根基。
二、推动政务服务改革再获新提升
（一）进一步激发政务服务改革动力。区政务服务数据管理局以优化营商环境为抓手，加快推动政府职能转变，促进政务服务便利化，大胆探索、取得实效。11月26日，由我局牵头开发建设的金湾区营商环境分析系统助力金湾区蝉联“20xx环球趋势大会——区域营商环境高峰论坛”“中国营商环境示范区”大奖。
（二）进一步落实20xx年度国家一体化政务服务能力第三方调查评估迎检工作。参加市政务服务数据管理局组织的政务服务事项网上办理单点登录整改工作推进会议和政务服务能力评估指标核查工作部署会，对相关部门开展整改工作。
（三）进一步完善政务服务事项标准化。一是牵头各部门在广东省政务服务事项管理系统开展事项要素动态管理，对办事窗口的政务服务事项要素进行统一修改；二是协调两镇，理清下放至各镇的事项及实际接办事项情况，为编制镇级权责清单作准备；三是结合《关于再次征求金湾区镇级权责事项（不含监管三类）清单和公共服务事项清单意见的函》，协调各单位、各镇落实镇级事项确认工作；四是草拟《金湾区市民服务中心窗口进驻与撤离规范》和《金湾区市民服务中心事项授权进驻规范》；五是核对投资建设项目审批管理系统事项覆盖数据，协调城市管理综合执法局、交通运输局、市自然资源局金湾分局、做好网厅推送和事项数据覆盖工作。
（四）进一步提升政务服务便民化。一是持续优化广东政务服务网“企业开办专区”服务，协调金湾公安分局、证通公司，将“免费刻章服务”部署在“企业一网通办”模块中；二是根据《珠海市工程建设改革实施方案》文件精神，沟通金湾供水公司恢复“公用水”“民用水”业务接办的进驻事宜；三是沟通协调三灶镇政务服务中心，推进智能导办系统的移交工作，推动智能政务应用广度；四是组织区市场监管局、中国银行召开座谈会，探讨“银政通一体机”进驻区市民服务中心事宜。
（五）进一步优化政务服务效能监督管理。一是持续做好市民问政平台监督、政务服务效能监督管理、政务服务“好差评”等部署工作；二是印发《金湾区效能监督工作专刊》（20xx年10-12月）。
三、推动数字政府建设再上新台阶
（一）推进“粤系列”应用推广工作。一是巩固疫情防控系列工作，结合省、市工作要求，制作“三点一线”场所跨境货车司机快速打卡二维码的更换流程指引，并做好“三点一线”场所的“粤康码”指导工作；二是继续宣传“粤商通”，截至12月24日，我区“粤商通”市场主体用户注册数为17378个，完成金湾区“粤商通”平台企业注册数量工作任务；目前共有8520个市场主体通过粤商通签订消防安全承诺书；三是积极协调各部门落实金湾区“粤政易”账号开通工作，目前我区累计开通账号3517个，激活率98.12%，同时，根据省考核要求，沟通部门提升粤政易活跃度。
（二）推进公共数据资源服务工作。一是顺利完成金湾区大数据“十四五”规划编制工作；二是落实我区数据普查工作，持续推进“三张清单”（即政务信息系统清单、公共数据资源清单和需求清单）编制工作；三是收集汇总各部门关于《金湾区公共数据资源暂行管理办法》和《金湾区“数字政府”建设运营支撑中心设立方案》（征求意见稿）的反馈意见；四是跟进金湾区移动审管互动项目进度及停开机业务。
（三）推进网络基础设施和系统运维工作。一是圆满完成全省污染天气应对工作视频会议金湾分会场的视频保障和网络保障工作，包括会场音视频设备调试、网络搭建、提供投屏设备和获取“粤视会”系统的授权和技术支持；二是完成区网络安全实战攻防演练工作，并向区各有关单位汇报我局攻防演练工作基本情况，进一步提升我局政务系统网络安全防控机制；三是加强市民中心综合信息机房巡检工作，实时监测网络设备、服务器等运行状态；四是完成区府门户网站问题稿件整改并增设信息公开目录“规范性文件”专栏。
作风效能工作总结 篇4
为进一步落实县委《关于开展“抓执行、转作风、提效能、惠民生”作风建设主题活动实施方案》的文件精神，切实解决住建局在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的一些“庸、懒、散、软”等问题。经局党委经研究，决定从2013年2月下旬开始，用8个月的时间在全局开展作风建设主体活动。为此，制定本方案。
一、指导思想
坚持邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕我县经济社会发展大局，着力解决住建局在作风、效能等方面存在的突出问题，改善xx城乡建设事业发展环境，为xx全面建设小康社会提供有力的保障。
二、工作目标
（一）狠抓干部执行能力。着力治理“中层梗阻、基层板结”等执行乏力问题，力戒四类执行：得过且过，应付执行；趋利避重，选择执行；不推不动，被动执行；照抄照搬，机械执行。通过盯住不落实的人、抓住不落实的事，无实效就无实职、不进位就挪位的硬手段，达到以高度责任心“干”出新成绩，以求真务实的作风“拼”出新成果，以开拓创新的精神谋出新思路，以以身作则的态度“带”出新气象的效果，确保上级的各项决策部署得到全面贯彻、迅速落实的目标。
（二）切实转变工作作风。着力解决“庸懒散奢”四个方面的突出作风问题：庸，思路不清、业务不精、能力不强；懒，推诿扯皮、得过且过、追求安逸；散，重权轻责、自由散漫，令不行禁不止；奢，铺张浪费、互相吃请、讲排场摆阔气等问题。通过治庸提能力、治懒提效能、治散聚合力、治奢促廉洁，达到能力提升、业务精湛；居安思危、勤恳做事；遵章守纪、令行禁止；厉行节约、戒奢崇俭的目标。
（三）努力提高工作效能。着力解决“推拖顶慢”四类“不作为、慢作为、乱作为”的效能难点问题。通过落实“首问负责制、限时办结制、服务承诺制”，达到进一步强化服务开放、服务发展、服务基层的工作热情，焕发一心谋事、扎实干事、能够成事的创业激情，努力形成人人讲效能、处处创效能、事事高效能的目标。
（四）切实惠及民生。坚决纠正对群众疾苦漠不关心、对群众呼声置若罔闻、对群众利益麻木不仁的官僚作风问题。通过宣传教育、组织落实、督查查处，达到对群众有“五心”，即：诚心、热心、恒心、责任心和感恩之心，把群众满意作为第一追求，真正做到为民、便民、利民、惠民。
三、工作举措
根据县委统一部署和住建局工作实际，围绕主题活动开展以下工作：
1、在全系统干部职工中开展“抓执行、转作风、提效能、惠民生”建言献策活动。牵头部门：局监察室
2、在全系统科室单位中开展岗位职责承诺活动。牵头部门：局法规科
3、开展“开门正风”活动，通过现场质询、行风热线、发放征求意见表、街头评议等形式听取群众意见，受理群众投诉。牵头部门：局人秘科。
4、开展明查暗访活动。不定期督查各科室单位规章制度执行情况，看有无迟到早退、无故旷工、串岗聊天等现象。牵头部门：局纪委
5、开展对“重点亮点工程”督查活动。牵头部门：局目标办。
6、召开专题民主生活会。牵头部门：局人秘科。
7、参加惠民成果展。牵头部门：局人秘科。
四、活动实施步骤
按照县委统一安排，本主题活动分四个阶段实施：
第一阶段：学习动员（2月20日——3月20日）
各科室、单位认真组织学习全县动员大会精神和住建局实施方案，结合本部门工作实际，对主题活动进行再动员、再部署。通过学习动员，进一步明确开展主题活动的重要性和必要性，切实增强搞好主题活动的自觉性和责任感，在全系统形成“抓执行、转作风、提效能、惠民生”主题活动的浓厚氛围。各科室、单位结合本部门实际，制定具体实施方案，报局人秘科。
第二阶段：自查自纠（3月21日——5月20日）
各科室、单位通过自己找、别人提、领导点、社会评、民主生活会等方式，集中查找本部门工作中存在的各种不良风气和突出问题，认真研究整治意见，提出整改对策，形成长效机制。各科室、单位将自查自纠、民主生活会、整改落实等情况于5月5日前报局人秘科。
第三阶段：整改提高（5月21日——7月20日）
各科室、单位针对查摆出来的不良风气和突出问题进行整改，要求有措施，有落实，有结果。同时，县软办等部门将对主题活动进行明查暗访。对于被群众投诉一经查实的，被县软办查处曝光的单位和个人取消年终评先评优资格，同时，当事人调离原岗位，单位负责人进行诫勉谈话。
第四阶段：总结阶段（7月21日——10月20日）
各科室、单位对主题活动进行深入总结，从主要现象、表现形式、重点领域、主要环节上认真梳理本部门作风建设问题发生的特点、规律，从思想观念、体制机制上深入分析问题出现的原因，从整治措施和实际成效上总结和把握加强干部作风建设的内在规律和有效途径。各科室、单位于10月15日前将书面总结交局人秘科，单位个人总结交所在单位备查。同时，各科室、单位根据部门实际，将主题活动与长效机制结合起来，进一步完善工作机制，从源头上铲除问题滋生蔓延的土壤。各科室单位在主题活动中形成的工作机制交局人秘科汇总。
五、工作要求
1、加强组织领导。为加强对活动的组织领导，住建局成立以主要领导任组长的活动领导小组，各科室单位也要明确主要领导亲自抓、负总责的工作机制，确保活动能够取得实实在在的成效。
2、加强队伍管理。各科室单位要加强内部管理和规章制度的落实，干部职工要把思想和行动统一到局党委的决策部署和主题活动上来，确保住建系统不发生影响软环境发展的人和事。
3、坚持统筹兼顾。各科室单位要把主题活动与本部门工作实际相结合，与本部门队伍建设相结合，探索出一套行之有效的服务机制，为全面推进xx城乡建设事业和谐发展提供强有力的保障。
作风效能工作总结 篇5
转作风提效能心得体会_转作风提效能工作收获
本文是关于转作风提效能心得体会_转作风提效能工作收获，仅供参考，希望对您有所帮助，。
转作风提效能心得体会篇1
近日，我校响应淇滨区的号召，组织教师进行了“转作风，提效能，促发展”的大讨论。作为一名小学语文教师，我深感肩上的责任重大，重新审视了自己的工作作风、工作态度、工作方法，下面我将本次讨论后的心得体会总结如下：
我认为，作为一名教师，要能与学生进行“心与心的沟通”，我们要像爱自己的子女一样爱我们的学生。
首先，教师要把读书当作第一精神需要，要博览群书，要能在书本面前坐下来，深入地思考。我们教师教给孩子的那点基础知识，只是沧海一粟，要想提高自己的教育水平，在教学时游刃有余，这就需要持之以恒的读书，不断地补充自己的知识，使自己的知识海洋变得越来越宽广。教师应以知识为载体，让一块黑板、一支粉笔成为我们驰骋空间的缰索，努力打造生活课堂，让学生懂得做生活的强者，生活的主人;努力打造生命课堂，体现生命价值，提升生命质量。
其次，作文一名好的语文教师，要知道如何教会学生学习。教育家陶行知曾说：“我以为好的先生不是教学，不是教学生，而是教会学生会学。”教师在课堂上锁扮演的角色直接影响着教学效果。教师应当帮助学生制定目标，指导学生形成良好的学习习惯，掌握学习的方法，培养学生的学习兴趣;教师要作为学习的参与者，与学生分享自己的感情体验和想法，和学生一起寻找真理，并能成人自己的不足和错误。当我们自己置身名利之外，以和谐的身心去体验教育的快乐、知识的力量、协作的美妙，就会发现原来上课是一件多么积极向上的事情。
第三，要建立平等、和谐的师生关系。在课堂教学中，教师和学生之间，学生和学生之间的信息交流应变“传话”为“对话”，教师要“蹲下身子与学生对话”。同时，要真实学生的独特感受、体验和理解。正如苏霍姆林斯基说过“在人的内心深处，都有一个根深蒂固的需要，这就是希望自己是一个发现者、研究者、探索者，而在学生的精神世界中要特别强烈。”因此，教师要尊重每一位学
生的发现，尽量呵护学生的创新性。哪怕只是微不足道的见解，也要给于充分的肯定。只有这样，学生才会大胆发表自己的独特见解，课堂才会充满活力。
作为一名好的教师，要爱我们的学生就像爱自己的子女一样。
作为淇滨区教育界的一名成员，我感到淇滨区教育的发展需要我们努力，振兴淇滨区教育要靠教师的辛勤工作。尤其作为语文教师、班主任，更应该扎实钻研教学业务，爱生如子，为提高福源的教育教学质量，做出自己应有的贡献。
转作风提效能心得体会篇2
新年伊始，市委、市政府在全市部署开展了“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动。为了贯彻落实市委、市政府这一重大决策部署，市委市直机关工委号召市直机关广大党员和干部立即行动起来，自觉地转变作风，恪守职责，埋头苦干，全身心地投入到大项目建设、招商引资和服务企业发展的实践中去，干事干事再干事、落实落实再落实，为全市各级机关带好头、树榜样。我市在全市范围内开展“转作风、提效能、优环境、促发展”作风建设年活动，这项活动的开展对加强干部队伍建设，转变工作作风、提高工作效率具有重要作用，对优化环境、实现全省经济又好又快发展、构建和谐社会具十分重要的现实意义和长远的历史意义。
转变作风、提高效率、创优环境、加快发展 是全面落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的需要，是为适应我县发展新形势，把莱芜建设成为“发展更快、环境更好、活力更强”的经济强县的需要。经过学习使我深刻的认识到：
加强学习，积累丰富的理论知识，是更新观念、解放思想的基础，是适应经济社会发展的基础，是干好各项工作的基础。自己要学什么、为什么要学的问题应该首先解决。平时更多地审视自身，就会发现自己知识的“短板”，增强学习的针对性，不断地使自己学到的东西融入到实践中。只有勤奋学习，才能激发自身潜能，提高为社会服务的本领。那种认为不学习照样能够干工作、不愿意用心学习的想法，那种满足于一知半解、浅尝辄止的态度，那种借口工作忙敷衍了事的做法，那种把学习当作装点门面的现象，是错误的，是有害的。要想跟上时代发展，应对时代挑战，就必须坚持终身学习、坚持学以致用。
通过理论学习转变作风、积极进取、增强做好本职工作的事业心、责任感。
转变作风是思想解放、观念更新的具体落实。主题活动旨在建设学习型机关和学习型干部队伍，实实在在地解决问题，提高工作效率，意在保证各单位各部门创新性开展工作，确保各项工作的高效落实。改进工作作风根本问题是要端正思想认识，强化服务意识，不断增强发展意识，创新意识，竞争意识，自立自强、敢想敢干、敢为人先的意识。我们应当更新观念，根据新形势、新任务的要求，充分发挥主观能动性、拓展工作领域、创新工作方法，不断探索提高工作水平的新措施、新途径，激发自身前进的动力;通过学习先进人物的高尚品质、人格魅力，树立正确的人生观、价值观，树立远大的思想抱负，以充满生机的与时代进步共呼吸的理想，自觉抵制落后、自私、狭隘、享乐等腐朽思想对自身的侵袭，保持旺盛的前进力量，不畏艰险、努力攀登，用丰富的理论知识、崇高的精神食粮克服因循守旧的思想和行动。
学习的目的在于运用，运用是更重要的学习。衡量理论学习有没有取得实际成效，既要看到思想认识上是不是有新的提高，更重要的是工作作风、纪律作风是不是在转变，通过实践，查找与新形势、新任务不适应的陈旧观念、条条框框，查找工作中的差距和不足。我们应当牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，注重学、思、行的统一，在本职岗位上自觉为民尽责，更好地实现自己的人生价值。
解放思想是为了创新，面对新的形势，要不断的更新观念，改进工作方法，要敢于推陈，勇于创新。“创新是一个民族进步的灵魂，更是一个国家兴旺发达的不竭动力”。在工作的过程中，我们周围随时都可能出现各种各样的考验，会接触到各种各样的人，面临各种各样的机遇和挑战，解决这些新问题、新矛盾、新挑战，没有现成的经验可供借鉴，我们就必须敢于打破传统的思维方式和工作模式，创新工作方式、方法。这就要求我们不仅要有扎实雄厚的理论功底，更要有先人一着，快人一步，胜人一筹的胆魄，破除旧观念，树立一着鲜，着着鲜的思想，利用新理念、新技能、新措施解决新问题、新矛盾。
忠于职守，全心全意为人民服务是社会主义时期各个职业活动的出发点和归宿，也是我们改进工作作风的衡量标准，更是解放思想、加快发展的努力方向。为人民服务，为社会服务是我们义不容辞的天职，选择了机关工作就是选择了为
人民服务，就要责无旁贷地做好人民公仆，让人民满意。这要求我们在不断提高自身素质、提高服务水平的同时，模范践行“八荣八耻”荣辱观，自觉树立良好形象，一切活动服务于发展大局，提高工作热情和激情，坚持原则、实事求是，做到热情周到、优良服务，做一名业务精湛，作风过硬，让人民满意的好公仆。
快捷高效是新时期、新形势下对机关工作的基本要求，也是现代化办公的重要特征。做到这一点，不光要有先进的硬件设备，更要简化办事程序，畅通办事渠道，实行公开、透明办公。按照快办、快落的要求，不等、不靠、不拖，加快工作节奏，做到当日事当日毕。要提升服务质量，强化宗旨意识、服务意识，在严格执行法律和政策的同时，努力为服务对象多做实事、好事，主动服务、超前服务。
转变作风、提高效率、创优环境、加快发展是一项长期的工作，不可能一蹴而就，每个发展时期都有其不同的内涵和要求。我们必须根据不同时期的标准，解放思想、转变作风，不断调整工作方式，不懈的努力，才能与时俱进，为实现莱芜经济的更快更好发展作出应有的贡献。
一、作风效能建设是党的建设的重要组成部分，作风关系党的事业的兴衰成败。我们要以邓小平理论和三个代表重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的xx届三中全会精神，在思想上和行动上保持先进性和积极性。
二、深入学习，提升思想境界，思想是行动的先导，学习是社会发展的原动力，是发展、创造的基础，是个人谋生的手段，是获得知识、取得经验规范行为的重要途径。学习只是手段，如何把理论联系实践，真正的结合才是这次学习的目的，因此，我们必须提高自身的服务意识，加强自身的业务水平，这样才能从根本上达到改作风、提效能、促发展的目的。
三、落实到位，从小事做起，首先在思想上做到“真懂、真信”认真学习活动的要求，理解其中的真正含义，才会身体力行的去做，在作风转变上我们可以通过对自己的严格要求，提高我们村两委的全体形象，在提高效能方面我们可以开动脑筋提高工作效率，为广大人民群众排忧解难。
转作风提效能心得体会篇5
3月8日，我市召开政府系统学习会，陈吉明市长主持并作重要讲话，要求新
一届政府系统干部要提振精气神，凝聚正能量，将新班子的新面貌、新气象、新作风、新状态展现在全市人民面前。
有哪些和咱经济发展民生改善有关的呢?且随笔者到现场去听听吉明市长如何要求新一届政府班子和部门组成人员的。
看点一、站在资阳看资阳，年年有成绩、有变化;跳出资阳看资阳，处处有差距、有压力。
吉明市长要求把工作放到全省乃至全国的大格局去审视定位，区划调整后，资阳的GDp由1200多亿元降到了800多亿元，在全省排位比较靠后，经济压力很大的现实是存在的，我们一定要撸起袖子加油干，决不能疲疲沓沓混日子，给自我加压、比学赶超。看点二、不等“帽子”，先做“里子”，干起来再说。
吉明市长在谈到学习借鉴创新时说到，上海自贸区批准设立后，苏南等一些地方不等不靠先做了起来。现在四川也获批了自贸试验区，我们要学习借鉴苏南等地的做法，主动作为。
看点三、改进服务态度，热情服务、真诚服务， 千方百计为企业、群众出主意、想办法。
吉明市长要求，要把服务工作深入下去，主动上门服务，帮助企业解决项目申报、行政审批等问题，帮助群众解决就医就学、扶贫解困等问题，决不能坐等上门
看点四、没有超常的目标，资阳发展必定加速落后，今年经济总量要迈上千亿台阶最新转作风提效能重执行守规矩心得体会百科。
吉明市长指出，干工作，舒舒服服成就不了大爷，按部就班实现不了跨越，墨守成规做不了大事，重回“千亿俱乐部”，在目标上必须加码，在责任上必须加压，在工作上必须加力，各行各业都要确立更高目标，纵向实现跨越进步，横向在全省有地位、有影响。
看点五、盯着问题想、追着问题走、带着问题干，落实针对性措施。
吉明市长深刻分析了当前资阳经济社会发展面临的难题，从面上看，建设领域、金融领域、政府债务等方面还有不少矛盾和问题;从线上看，各县(区)、各部门、各行业、各系统自身也或多或少存在一些问题和短板。要求坚持问题导向，
把破解难题作为执行落实的重中之重。
转作风提效能心得体会篇6
近期，为全面贯彻落实资阳市政府系统学习会议精神，进一步提振干部精气神，凝聚正能量，资阳市司法局采取有力措施，强力推进，取得一定实效。
下发方案促落实
3月22日，资阳市司法局向全市司法行政机关下发了《“转作风、提效能、重执行、守规矩”学习讨论实施方案》，明确了总体要求、主要内容、方法步骤及工作要求。3月27日，市局党委研究决定，为贯彻落实学习会精神，按照建设学习型机关和党组织的要求，书目自定，统筹安排，全体干部职工每人发放1000元的读书卡，要求在规定时间内，加强自学，提升综合素质。
分层管理提质效
3月20日，市司法局下发了《加强调研工作的实施意见》，明确了副调研员等非领导职务人员的调研工作任务，发挥其调研优势，将其与其他干部职工的管理区分开来，解决了副调研员工作内容虚空、临时化、不确定、管理不规范等问题，减少了领导班子成员在分管工作上的管理层级，进一步提升了工作质效。
严格管理转作风
市局党委要求，从3月20日开始，市司法局全体干部职工除副调研员等非领导职务以外，全部实行“指纹录入”和登录“四川省司法行政工作平台”双重考勤管理，严格上下班和工作纪律，严格请销假制度最新转作风提效能重执行守规矩心得体会最新转作风提效能重执行守规矩心得体会。考核实施以来，一改过去部分干部职工懒散、迟到、早退的现象，机关上下班纪律和工作作风焕然一新。
作风效能工作总结 篇6
县建设局按照州委、州人民政府关于加强和改进机关作风建设的决定和县委办、县政府办实施意见的要求，自XXXX年11月27日起，启动了建设局系统干部职工加强机关作风建设工作，至XXXX年2月27日止，顺利完成了六个阶段工作，建设系统机关工作作风有了很大转变，树立了石屏建设事业新形象。
一、机关作风建设的基本情况
结合实际，制定了《县建设局加强和改进机关作风建设实施意见》，确定建设系统和干部职工的机关作风建设工作分六个阶段进行，时间为3个月。
(一)成立领导小组，确定参学对象
我局于11月28日成立了由局党总支书记任组长的县建设局机关作风建设领导小组，确保机关作风建设工作的顺利开展。领导小组下设办公室，由纪检组长兼任办公室主任，切实加强领导建设系统内的机关作风建设。局属各单位相应成立了机关建设领导机构，成立机构7个，落实专门人员负责。建设局系统应参加机关作风建设人数240人，实际参加人数240人。
(二)组织学习动员，提高思想认识
领导小组于12月1日召开了全局范围内的机关作风建设动员大会，建设局总支书记主持会议。会上认真组织学习了州委、州人民政府《决定》，县委办、县政府办《实施意见》等文件，jú长作了机关作风建设的总体动员布置，进一步强调了开展机关作风建设的重要性、紧迫性和目的、意义。号召大家要进一步加强各部门的作风建设，继续学习“三个代表”的重要思想，坚决贯彻执行党的“十六大”精神，以及省委“三句话”。并回顾了以往城市建设取得的成绩，对将来的建设工作做出了美好展望，进一步统一了建设系统机关干部职工的思想认识，提高了机关干部职工参与机关作风建设的主动性和积极性，切实转变工作作风，把城市建设工作做好。此阶段各单位组织集中学习共8次，参学人员近330人次。
(三)对照州县要求，查找存在问题
围绕州委、州政府的决定和县委办、政府办的实施意见，采取了发放征求意见表，召开座谈会，到基层征求干部职工意见等方式，查找了局机关作风存在问题。发放局属单位县建设局机关作风建设征求意见表7份，发放乡镇征求意见表9份，均已收回。针对建设局机关征求到意见建议10条，经整理归类共6条;班子5名领导征求到意见建议20条;局5个股室征求到意见建议18条。局机关14名干部职工、局属单位班子和单位班子领导针对自身在思想作风、工作作风、学风和生活作风方面存在的问题，认真查找自身在机关作风上存在问题，形成材料按要求上交。各单位分别召开互查会议，每人发言，进行了自我查找、相互查找、领导与群众相互查找，真正把各部门在作风方面存在的问题全面细致地查找出来。
作风效能工作总结 篇7
下面是小编为大家整理的2022年度X区交通运输局第一季度“转作风提效能”工作总结（全文完整）,供大家参考。
2021年第一季度，X区交通运输局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在区委区政府的正确领导下，围绕中心工作，认真履职尽责，扎实推进交通运输领域各项工作，主要工作开展情况如下：
一、聚焦党建引领，凝聚发展动力
（一）强化理论武装，提高政治站位。认真落实第一议题制度，深入学习贯彻习近平总书记对X、X系列重要讲话和重要指示批示精神，及时传达学习上级重要文件及会议精神，引导干部职工把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来，坚持问题导向，抢抓发展机遇，强化责任担当，认真把党中央、省、市、区委关于政治建设的部署要求落地落实，着力构建X区“一心、两港、四铁、四横六纵”的交通新格局。
（二）学好用好党史，激发奋进力量。一是积极动员部署。组织召开党史学习教育动员部署会，要求全体党员干部要将党史学习教育贯穿2021年全年，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿始终，突出学党史、悟思想、办实事、开新局。二是丰富学习方式。采用集中学习与自主学习相结合、线上与线下相结合、学习教育与调查研究相结合的方式，推动党史学习教育不断走深走实。三是开展志愿活动。组织开展“学习雷锋精神，打造最美农村公路”XX沿线农村公路路域环境整治等活动，发扬党员干部的艰苦奋斗作风和求真务实精神，深化“我为群众办实事”实践活动。
（三）严肃组织生活，加强支部建设。严格执行“三会一课”制度，经常性开展学习教育；扎实开展组织生活会和民主评议党员，深入查摆问题和不足，严肃开展批评和自我批评，认真进行民主评议党员，制定务实的整改措施，秉持担当的勇气和创新的理念，切实改进工作作风。并将党日活动与实际工作相融合，强化为群众办实事、做好事、解难事，通过组织开展志愿服务、疫情防控等为民服务活动，不断提升党性修养，坚定理想信念，增强支部的凝聚力和向心力。
二、聚焦主责主业，提高民生服务水平
(一)有序推进立体过街设施建设。按照《X区立体过街设施建设规划》中的近期实施计划，结合群众实际需求，逐步推进立体过街设施项目建设。根据《关于印发2021年区政府工作报告任务和区十件民生实事任务分解表的通知》文件要求，2021年我局牵头建设两座天桥，分别为X公园X与X大道艺术学院路段人行天桥，进一步解决民生关切的重点区域“过街难”问题。目前金湖公园跨机场东路人行天桥处于装饰装修阶段，已完成进度的X%。X大道艺术学院路段人行天桥正在修编初步设计图纸并安排评审、办理用地预审。
（二）持续推进“四好农村路”建设。根据省、市推进“四好农村路”建设工作部署，我局会同各镇围绕农村公路“建好、管好、护好、运营好”总目标，加强组织领导、压实责任，开展我区农村公路提档升级改造工作，加快乡村基础设施建设。2021年计划启动改造X条，总改造里程约X公里。在做好农村公路建设的同时，我局在农村公路的“养”上也狠下功夫，按照公路“预防为主，防治结合”的工作方针，一方面健全农村公路养护规章制度、技术规范和标准体系，提高农村公路养护标准化水平；另一方面通过日常定期检查和每季度及年终考核，落实镇一级的农村公路养护管理责任，真正实现农村公路“养”得好。
（三）切实做好公交优化工作。公共交通的便利度不仅影响X区的营商环境，更关系着市民出行体验。本着便民、惠民、快捷的原则，我局持续开展公交服务优化工作。一是深入开展调查研究。多次联合相关部门开展公交实地调研和企业见面会，多渠道调查出行需求，对我区公交线网执行情况进行跟踪优化。并结合一体化运作工作要求，积极整理分析平沙镇、南水镇的公交线路情况，提出整体优化方案，不断推进公交服务提质增效。二是加密热门线路。今年第一季度，已完成客流量较大的X路和X路两条线路的班次加密，新开微循环公交线路相关事宜也在紧锣密鼓的进行中。三是开通旅游观光巴士，宣传X特色资源。2021年1月1日，X区双层主题旅游观光巴士正式开通，将富有X特色的自然、人文、城市和文化景观资源串联成线，开启“公交+旅游+文化”的都市观光旅游新型营运模式。
三、聚焦疫情防控，筑牢交通防线
一是紧密配合相关单位开展X机场联合检疫点相关工作。为应对国内冬春季疫情反复，确保安全有序地完成大批量旅客转移护送工作，我局及时调配增派工作人员、增加转送车辆，避免出现旅客滞留。二是切实做好跨境运输疫情防控闭环管理。加强部门联动，会同区工作专班各部门，扎实开展跨境运输作业点专项整治，强化作业点管理，加强工作人员健康监测，落实作业点视频监控全覆盖。三是积极推进交通运输系统疫苗接种。扎实开展交通运输系统人员疫苗接种情况摸排，摸清底数，走访重点交通建设项目，加强行业从业人员发动，协调督导X机场、客运站场等单位，深入推进本行业疫苗接种工作。四是加大防疫宣传力度。督促各客运站场通过循环音频播放、滚动电子显示屏展示、张贴公告和宣传画等形式普及疫情防控知识，提升广大旅客疫情防控意识。
四、聚焦安全生产，促进行业平稳发展
为深入推进安全生产专项整治三年行动工作取得实效，我局认真梳理整合交通运输安全专项整治三年行动实施方案及重点任务，配合各相关单位开展各项隐患排查治理，扎实开展岁末年初、春节、全国“两会”等关键时期检查。一是落实客运站场安全监管职责。要求客运站严把车辆进、出站关，严禁客车“三超一疲”行为发生，结合疫情防控要求，全面落实站场的各项安保措施，加强对乘客携带物品的安全检查，严防易燃、易爆、剧毒等危险物品上车。二是做好危化品运输环节安全检查。协调相关单位对区内危险化学品运输企业开展安全生产检查，摸排危化品运输车辆、危险货物运输从业人员持证上岗和危险货物道路运输电子运单落实等情况。三是开展在建交通工程安全生产检查。会同市交通运输工程安全监督站对重点交通建设项目区内标段开展安全生产大检查，督促相关项目建设单位加强重点环节、关键部位的安全管控，进一步加强交通运输建设领域安全生产工作,防范遏制生产安全事故的发生。四是配合做好烟花爆竹监管工作。积极参与烟花爆竹联合执法行动，对区内南祥烟花爆竹店、聚众商店等X家烟花爆竹零售店（点）开展执法行动，对各烟花爆竹零售店（点）进行检查，严防事故发生。
作风效能工作总结 篇8
一、基本情况
今年上半年，区纪委监察局以区委、区政府中心工作为导向，继续坚持第三方民调与特殊顾客暗访相结合的效能监察日常监管模式，重点围绕优化效能服务发展、尽责履职保障民生以及区十四条的贯彻落实情况等内容，对63个区级机关部门、基层站所以及全区各板块开展年度全程式暗访督查。暗访情况表明，今年以来，全区绝大部分机关单位，工作作风与服务态度有了较大改进，服务效能与群众满意度有了较大幅度提升，产生问题的单位和数量分别较去年同期减少40%与20%。具体表现在：一是制度落实情况明显好转，不在岗现象基本杜绝，在岗不在干现象有所减少;二是业务能力素质明显好转，不在行现象明显减少，与去年同期相比降低75%;三是窗口服务形象明显好转，未发现窗口单位存在迟到早退、串岗聊天、玩游戏、看电视及工作形象不佳等问题。但部分地区和部门仍存在工作形象不佳、工作状态不良与工作能力不强等问题，暗访中发现此类问题达36人次，发出暗访情况反馈表15份，要求各级各部门落实问题整改36个。
二、问题剖析
上述情况表明，机关作风效能建设所取得的成绩还只是初步的，部分机关工作人员在工作状态、工作形象及能力素质等方面还存在不足，与职责要求和人民群众期盼还有一定差距。究其原因：
一是部分工作人员干事创业的热情不够。平时在岗不在干以及工作形象不佳、工作状态不良的现象还比较普遍，有的玩游戏，有的看电影、看电视，有的浏览购物网站，等等。在特殊顾客组织的机关作风效能暗访中，暴露此类问题达35人次之多。特别是乡镇板块和基层站所尤为突出，此类问题占总量的80%之多。
二是部分工作人员工作能力水平不高。个别工作人员在岗在干但不在行，对自身业务知识了解掌握不透，工作能力不强，对群众的需求与疑问不能做到有效解答。
三是部分板块、部门对干部的管理不严。部分板块、部门管理缺位，缺乏规范的管理制度，缺乏日常的检查督查，缺乏有效的惩罚手段，该管不管，该查不查，该罚不罚是导致上述问题发生的重要原因。
三、相关要求
针对以上问题与不足，目前区纪委监察局本着就事论事，教育为主的原则，已逐一向相关单位反馈情况，相关单位要及时落实好整改措施，对整改不到位的将在全区范围内予以通报批评，必要时予以效能问责，并在年终作风效能考核中酌情扣分。为进一步提升全区干部精气神，进一步增强全区的生产力、竞争力、凝聚力，下半年各级各部门作风效能方面要做好以下工作：
一要完善管理制度。要不断修订完善内部管理制度，如考勤、请休假、工作行为规范、首问责任、一次性告知和过错追究等制度，形成用制度管人，用制度约束行为的良性机制。并建立检查评估和激励机制，单位内部要建立检查考评组织，定期组织自查自纠。
二要坚持查纠并举。对于查找出的本单位作风效能建设方面存在的问题与不足，要分析原因，找出症结，落实整改，坚决纠正不在岗、不在干、不在行以及推诿扯皮等不良行为与风气，不断巩固和完善效能建设的长效机制，确保令行禁止、政令畅通，确保高效率、快节奏地推进各项工作的落实。
三要落实效能问责。敢于动真碰硬，对于自查中发现的履职不力、作风不正、纪律不严、形象不佳等问题，要督促整改，对于屡教不改的，要严肃查处，实现违反规定零容忍。而且要将问责情况与个人的收入、评优、晋升相挂钩，实行绩效联酬，奖优罚劣。
作风效能工作总结 篇9
下面是小编为大家整理的第四季度转作风提效能工作总结（局机关）（2022年）,供大家参考。
2021年第四季度转作风提效能工作总结（局机关）
今年以来，在区委、区政府的正确领导下，我局扎实推进“三农”、水务等各项工作，狠抓转作风、提效能，较好地完成了第四季度工作。现将相关情况总结如下：
一、以现代农业产业园为抓手，推动农业现代化
一是成功打造省级农业龙头企业x家、市级农业龙头企业x家、区级农业龙头企业xx家，xxx大湾区菜篮子基地x家、省级菜篮子基地x家。二是着力推进xx区xx现代农业产业园建设，已完成项目xx个，剩余x个跨年度或按季节性开展的项目，正有序推进。加快推进高栏港经济区特色水果园艺作物产业园，充分依托xx镇“一带、一园、多基地”，一二三产业融合逐步推进，科技兴农成效显著，已开展重点项目xx个，其中，已完成经营类项目xx个。三是积极培育高素质农民。我区农民代表获“2021年xx省十大杰出精勤农民”称号。
二、加快实施乡村振兴战略，推动乡村振兴工作见效
一是加快xx片区建设，截至xx月底，该项目正常推进。二是督促各镇切实做好农村厕所问题摸排整改工作。目前已完成所有户厕（xxxxx户）和公厕（xxx个）的摸排工作，问题户厕xxx户，已完成问题户厕整改xxx户，整改率xx%，问题公厕（x个）已完成整改。三是巩固农村人居环境水平。第四季度共出动干部群众约xxxx人，清理积存垃圾约x.x万平方米，清理杂草杂物约x.x万平方米等，推动农村人居环境持续改善。四是xx镇xx村入选“全国乡村治理示范村”；
xx镇xx村被列为全国村级议事协商创新实验试点单位。
三、切实做好水务工作，提高水旱灾害防御能力
一是扎实推进水利工程建设。2021年，重点建设项目有x宗，其中xx加固工程、xx河综合整治工程xx联围示范段和xx至xx段海堤加固工程已完工，xx联围海堤百年一遇达标加固工程（xxx段）和平沙东堤已完成施工招标，正在准备进场开工。截止到xx月底，建设项目完成年度投资约x.x亿元，已完成年度计划。二是做好堤围管养分离和水闸维修工作。正常开展外江海堤、水闸的养护工作，完成水闸维修任务。三是做好在建工程项目的建设质量安全监督。每月开展在建水利工程的质量安全监督，督促项目整改施工过程中存在的各项问题，确保工程项目正常施工。四是开展涉水行政许可审批，累计完成行政审批事项共xx项。五是继续做好水资源管理工作。正常开展取水户检查，并按时督办水资源费的收缴，正常开展节水型社会建设。六是推进排水设施建设，xx水质净化厂已通水试运行。截至2021年xx月底，我区已完成新、改建污水管网xxx.xkm，已完成年度任务。
四、深入推进农村综合改革，增添农村发展活力
一是稳妥推进保持土地承包关系稳定并长久不变政策落实工作，目前，延包试点工作已通过省级验收，并进入常态化管理阶段。二是稳步推进农村三资平台管理工作，截至2021年底，我区xx、xx、xx三资平台交易总共xx宗，交易金额xxxxx.xx万元。
五、全面推行河长制工作，河道整治效果显著
一是扎实推进万里碧道建设。完成xx、xx水道等x条碧道建设，开展建设成效评估工作。二是做好河湖保洁与水质检测工作。河湖保洁工作正常进行；
正常推进河湖水质检测工作。三是集中梳理和调整完善河湖长体系，包括河湖长调整、名单公告、公示牌信息更新等。四是配合各区级河长开展日常巡查，做好巡河记录、督查督办、资料整理和数据上传等工作。五是落实“清四乱”常态化规范化监管、入河排污口整治等专项行动，督导问题整改落实。六是落实辖区问题水体整治效果评估并做好成效保持，包括x、xx河黑臭水体和x条问题河涌。七是组织开展中小河流河湖管理范围划界工作。八是完成xx湖健康评估试点工作。
六、加强依法行政监督力度,提升行政执法水平
一是加强农业行政执法监管。第四季度，共派出检查组xx个，出动人数xx人次，检查各类生产经营单位xx家次，启动监督抽查数量xx批次。二是加强农产品质量风险监测。第四季度,全区风险监测果蔬样品xxxx份，合格率xxx%；
风险监测水产样品及水样xxx份，合格率xxx%。三是积极开展红火蚁等重大动植物疫病防控工作，第四季度，共组织红火蚁防控xxxx亩次，确保全区不出现红火蚁伤人事件发生，保障公共卫生安全。同时，积极落实“瘦肉精”、非洲猪瘟检测工作，第四季度，第四季度共检测猪尿xxxxx份，非洲猪瘟pcr荧光检测xxxx份，采集血清样本xx份、猪淋巴xx份。四是开展猪牛羊检疫和无害化处理监管工作。第四季度，共屠宰检疫猪xxxxx头、牛xxxx头、羊xxxxx头、无害化处理猪xx头、牛x头、羊x、病害肉xx吨。五是对辖区内屠宰企业、兽药（渔药）生产经营企业、饲料生产企业、动物诊疗机构、犬只留检场所等进行日常检查。第四季度，出动检查人员xxx人次，巡查企业xxx家，对查出台账不够完善、记录不够规范和详尽的企业，责令其整改。六是做好流浪犬留检及犬只免疫监管工作。目前留检中心共有留检犬只xx只。
作风效能工作总结 篇10
区检察院第四季度转作风提效能工作总结范文
根据区委区政府关于开展“转作风、提效能”主题活动的实施意见，我院以此为契机，积极开展“转作风、提效能”活动，以践行党的群众路线为主线，以服务基层、服务群众、服务发展为核心，结合转作风提效能活动，立足我院实际，深入履行各项检察职能，为平安xx、法治xx作出了积极贡献。2015年10月，我院被最高人民检察院确定为“全国检察机关科技强检示范院”，是全市目前唯一获此称号的基层检察院。
一、积极参与平安xx建设，维护社会和谐稳定
依法打击刑事犯罪。共受理侦查机关提请批准逮捕案件577件776人，受理移送审查起诉案件759件1025人。经审查，批准逮捕503件640人，提起公诉552件804人。坚决打击影响人民群众安全感的严重刑事犯罪，成功起诉了钟某全等人组织、领导、参加地下社会性质组织系列案。该案涉案人员多达21人，涉案事实100余宗，我院全面细致审查证据，积极引导侦查，正确适用法律，形成20余万字的案件审结报告，经过5天庭前会议、7天公开审理，21名被告人全部获得一审法院的有罪判决，有力打击了黑恶势力犯罪。加大惩治破坏环境资源犯罪力度，办理了涉案金额达2800余万元的廖某能等10人非法采矿案，黄某棠非法运输4.15吨珍贵、濒危野生动物制品案等案件，促进生态环境保护。积极参与“3+2”专项打击整治行动，办理了刘某彬等12人电信诈骗案等一批有影响的案件，维护社会安定有序。
着力化解社会矛盾。贯彻宽严相济刑事政策，该严则严，当宽则宽。对社会危害性小的初犯、过失犯、老年人和未成年人犯罪以及犯罪情节轻微、双方自愿和解的案件，依法决定不批准逮捕50人，不起诉33人，减少社会对抗。如在校大学生郑某隆故意伤害致人轻伤案，郑某隆在案发后积极赔偿被害人的经济损失并取得了对方谅解。我院综合全案证据，依法对郑某隆做出相对不起诉处理，同时做好法制教育工作，勉励其好好完成学业，取得良好社会效果。完善首办责任制、刑事和解、检调对接、办案风险评估预警等工作机制，积极预防和化解社会矛盾纠纷，共办理控告申诉案件12件，接待来访群众xx3批211人次，其中检察长接访24批33人次。做好重点时期的信访维稳工作，为重大敏感时节xx社会稳定作出了积极贡献。
大力参与基层治理。加强犯罪调查和类案分析，对环境保护、土地管理等领域存在的问题，向相关部门提出建章立制、完善管理的检察建议3件；对利用互联网传播淫秽物品犯罪多发、高校校园盗窃案件频发等现象开展专项调研，提出对策建议。完善专人办理、快速审查、适格代理人到场等办案机制，强化对未成年犯罪嫌疑人的司法保护。注重基层法治宣传与廉政警示教育，邀请三灶、红旗两镇xx0余名村居干部走进检察机关，介绍检察职能和预防职务犯罪知识，帮助他们树立法治意识，促进农村和谐稳定。
二、坚持惩防并举，推进反腐倡廉建设
保持反腐败高压态势。坚持有腐必反、有案必查。全年共立案侦查职务犯罪案件21件21人，其中贪污贿赂类案件12件12人，渎职侵权类案件9件9人（占全市渎职侵权案件立案总数的40%多），所立案件均为5万元以上大案，立案数同比增长31%。突出查办教育、医疗、环保等民生领域职务犯罪，办理了红旗中学原校长张某科收受贿赂案、三灶卓越市政工程有限公司康某政、贺某闻贪污案等一批在本辖区有影响的案件。深入开展查办和预防涉农领域职务犯罪专项工作，共查处此类案件8件8人，如立案侦查了高栏港国土分局国家机关工作人员玩忽职守、造成矿产资源严重流失的系列渎职案件。成功办理了省巡视组交办的.广东永晟集团有限公司原董事长李某根收受贿赂、滥用职权系列案。积极开展职务犯罪国际追逃追赃工作，敦促在逃人员投案自首，取得良好成效。如通过耐心做好亲情感化和政策解释工作，成功将潜逃美国的行贿犯罪嫌疑人彭某劝返归案。
深化职务犯罪预防。紧密结合查办案件开展预防工作，向涉案单位及有关部门提出防控风险、堵塞漏洞检察建议6份。深入党政机关、国有企业、学校等单位开展预防职务犯罪宣传和警示教育80场次，受教育人数达6000余人。发挥廉政警示教育基地作用，共接待参观单位40批2800余人次，实现了廉政警示教育常态化、制度化和规范化。围绕区重点工作，对“幸福村居”建设中重大工程项目开展专项预防，保障公共投资资金安全。扎实开展行贿犯罪档案查询工作，共提供查询服务320次，促进社会诚信体系建设。
三、强化诉讼活动监督，维护社会公平正义
加强诉讼活动监督。认真开展危害食品药品安全犯罪和破坏环境资源犯罪“两个专项”立案监督活动，依法督促行政执法部门向侦查机关移送涉嫌生产、销售有毒、有害食品罪案件7件7人，向环保、林业部门发出加强环境监察执法和林地保护的检察建议2份，工作得到了广东省“两个专项监督活动”联合督导组的高度肯定。加强侦查活动监督，对应当起诉而未移送起诉的，依法追诉遗漏犯罪嫌疑人2人，追加起诉遗漏犯罪事实10宗；对证据不足和不构成犯罪的，不批捕88人，不起诉xx人；对不需要继续羁押的3名犯罪嫌疑人建议变更强制措施；对侦查活动中超期羁押、讯问录像不完整、程序违法等违法情形，提出检察建议7件，发出《纠正违法通知书》1份。加强刑事审判监督，对认为确有错误的刑事判决提出抗诉2件，以定性错误提出抗诉的XX市第五人民医院骨科原主任李某平收受贿赂案，抗诉意见得到二审法院采纳，保障了法律的正确实施。
积极开展民事诉讼和行政诉讼法律监督，对审判活动中轻微违法行为通过检察建议方式提出纠正意见，对认为裁判正确的申诉案件，认真做好当事人释法说理、服判息诉工作，维护司法权威。全年共办理民事行政检察监督案件10件，发出检察建议4份，息诉处理案件2件。发挥民事督促起诉监督方式作用，促进生态环境保护。如针对三灶镇鱼弄村大岭山被挖山取土，山体与林地遭到严重破坏的情况，督促鱼弄村居民小组提起民事诉讼。
四、加强自身建设，提高司法公信力
继续深化阳光检务。主动接受人大、政协和社会各界监督。认真落实区人大和人大代表提出的意见建议，并及时反馈办理情况；向区人大常委会专题报告规范司法行为工作情况，得到了区人大常委会的肯定；召开向人大汇报工作和向政协通报工作会议，听取代表、委员的意见建议；邀请人大代表观摩庭审现场、听取评议。以公开促公正，举办“检察开放日”活动，加强人民群众对检察工作的了解；探索建立“互联网+”检务公开新平台，完善门户网站建设，开通官方微信、微博及移动互联网客户端；抓好案件信息公开，共公开案件信息1142条，法律文书236份。
扎实推进派驻检察室建设。充分发挥检察室法律监督触角作用，立足办案服务镇村，推动基层社会法治化建设。三灶、红旗检察室共接待群众来访85批107人次；开展廉政教育xx场次；办理批捕案件205件264人；发现职务犯罪线索4条，协助区院自侦部门查办职务犯罪案件5件；办理行政执法监督和侦查活动监督案件6件，如针对群众反映强烈的河道污染问题，检察室干警连续多日半夜蹲守，收集企业偷排污水证据，向环保部门发出加强监管和处罚的检察建议，河道环境状况得到明显改善；加强社区矫正监督工作，对矫正人员交付执行、监督管理、终止执行等环节进行全程监督，防止脱管、漏管现象发生。2015年11月，我院作为全省5个基层检察院代表之一，在广东省检察机关派驻基层检察室建设推进会上作了经验介绍。
不断提升队伍综合素质。深入开展“三严三实”专题教育和规范司法行为专项整治工作，严格落实党风廉政建设“两个责任”，继续推进“省法治文化建设示范点”建设，筑牢法治观念，确保执法办案廉洁、公正、规范、高效。着力抓好业务能力建设，通过检校联合培训、网络专题辅导、业务竞赛、岗位练兵等多种方式，提升干警执法水平。一年来，检察队伍中涌现出“广东省五四红旗团支部”、“XX市检察机关优秀公诉人”等一批先进集体和个人。
20xx年是“十三五”开局之年，我院将以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神为指引，紧紧围绕全区中心工作，认真履行各项检察职能，服务我区经济社会发展。
区人民检察院
