电力员工发言稿(收藏八篇)。
电力员工发言稿 篇1
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
人们热爱生命，因为她能让人领略到幸福和温情，尤其对于默默坚守在电力行业第一线的工作人员来说，生命就更显得格外珍贵。当我们把目光投向那一个个因血淋淋的事故致使摧毁一个个不再完整的家的时候，酸涩在眼，刺痛在心，这一切使我们不禁呐喊，是什么带来了这不幸的灾难？在市场竞争日益激烈的今天，频繁的安全事故能使任何一家企业走向衰败与死亡。天天，我们都能以各种媒体报道，甚至于自己的身边看到各种安全事故给个人、家庭以及社会带来的损失与痛苦。但从事故分析结果上，我们却又总能见到这样的事实：那伤人性命，吞噬财产的熊熊烈火可能就是那个忘记掐灭的烟头；而那从高空坠落的作业人员往往是因为安全带疏忽；安全与危险只是一瞬间，安全来不得半点麻痹和放松。人的生命只有一次，一旦失去就不会再有回来的时候。
其实在我们的日常生活工作当中，假如我们每个人都能将安全把握在自己手上，进入现场规定着装，戴安全帽，高空作业系安全带，按章作业，及时发现消除不安全隐患……等等，就可能保证自身的安全。
针对我们电力企业，安全对我们来说，其中的'重要性不言而喻。从小的方面来看，安全直接关系到每一位职工的切身利益和生命，从大的方面来看，安全关系到整个企业的形象、效益和生存发展。所有的危险隐患时刻都在我们四周，我们只有真正做到“安全第一、预防为主”，在思想上高度重视安全，时刻做到“安全在我心中”，并采取行之有效的措施，才能真正避免安全事故地发生，防患于未然。
总之，安全在电力企业中占有重要地位，我希望我们大家携手共进为了公司的生产，为了个人的安全，为了家庭的幸福，为了母亲的微笑，为了爱人的牵挂，为了儿女的祝愿，请绷紧“安全”这根弦，真正做到“安全在我心中，生命在我手中”！
电力员工发言稿 篇2
尊敬的各位评委、各位领导、朋友们：
大家好。
今天站在这里演讲，让我不得不想起春节期间南方几个省份，因遭遇几十年一遇的雪灾天气，而致使全线停电的事情。首先让我感动，感动于大家众志成城、战天斗地的精神，这次雪灾牵动了亿万民众的心，上至国家首脑，下至平民百姓，透过冷冰冰的雪花，让我感受到了泱泱华夏13亿人民那颗共同跳动的温暖的心，看到了一个团结、和谐、文明的大国风范;再是让我敬佩，敬佩于我们电力同行，战严寒、斗风雪，舍小家顾大家，敢于奉献、勇保电网的干劲与拼劲。感动之余，敬佩之余，正如有人提出的一样，我们北方几乎年年遇到风雪恶劣天气，我们的杆塔怎么能够承受风雪的袭击，而有些南方电网怎么如此脆弱?!是否在某些细节上还存在一些问题?因此，今天我要做的演讲，题目就是《细处着眼，安全无忧》。
都说安全大于天，是不错;但是大于天的安全，是要从“地”做起的，是要从最不起眼的一点一滴的小事情做起的。杆塔基础的处理小不小，杆塔上的一颗螺丝小不小，少埋一米，少颗螺丝就有塔倾线断的危险;在平时是难以表现的，一有风吹草动，寒暖交叠，问题都是从最薄弱的地方发生的阿，朋友们!
千里之堤毁于蚁穴，万里电网安全寄予细处!那么，我们的细处源于哪里?
我想，首先源于精神，源于我们的认识。只有从心底里重视，才会在行动上落实。“以人为本”的理念已经提出很久了，各位朋友，在我们思想深处的认知到底有多深呢!咱们公司提出的“创建和谐企业”的工作思路，在我们每一位职工心中，到底占多少位置呢!公司“百问百查”活动已经红红火火地开展起来，朋友们，试想，如果我们思想重视，作风扎实，我们能解决多少安全隐患阿!“强化基础建设，消除安全隐患，提升优质服务”是我们公司的工作目标，试想，把基础建设做细，把优质服务做精，我们的安全生产工作会再上一个怎样的台阶!心中有安全，才能保安全呢
再是源于严格的要求，源于规范的管理。有人把安全比作“1”，把其他工作成绩比作“0，”有“1”在，工作成绩就是满分10分，缺少了“1”，其他工作再努力也变成了“0”，解决这个“1”的问题，靠的就是严格的要求，靠的就是严格的规章制度。朋友们，想想哪一次事故不是因为违反规程与要求，哪一次惊险不是因为挣脱了规范的锁链?纪律与要求就是一把锁牢事故与隐患的铁锁，抓牢纪律与要求就会趋利避害，求得安全。
作为公司与各供电所联系枢纽的电力科，我们有一项艰巨的任务，就是深化供电所专业化管理，确保工程项目安全规范。正因为我们深深懂得管理就是效益的道理，才在开展农村低压大修改造工程中，加强了行风建设，把规范定细，把要求抓紧;用要求促安全，靠管理保安全。
如果说细处的来源还有第三点的话，那就是我们的责任，我们电力人的整体素质。安全问题决不是一个人的事情，我想大家都理解。我们的工作完全是集体智慧的结晶，完全是共同努力的结果。决定一桶水多少的不是最高的那块木块，而是最低的那块，这就是著名的木桶原理。同样，安全问题是关系到我们所有电力人的'整体素质问题。因此，肩起我们各自的责任，守住我们自己的岗位，这才是为我们公司，为我们所有电力人，也是为自己所做的最有实际意义的安全工作。
拥有责任，使我们懂得坚守和坚持;拥有素质，让我们既有擒虎胆更有打虎艺。
大家还记得20xx年3月的风暴潮吗?我县有史以来最大的一次风暴潮，风过之处，屋漏墙塌，我们的电网经受了最严峻的考验。风暴还没有停，是我们电力人顶风冒雨，查修线路;道路泥泞，脚下漆黑，虽然一步三摇，但还是第一时间合闸通电。电工xxx，一个人干了三个人的活，硬是两天两夜没有合眼。是责任，是我们心中强烈的责任感，使我们漠视风暴的肆虐，漠视当道的困难，即使再多的问题，只有克服，再克服!
大家还记得去年8月的暴雨雷电袭击吗?短短x小时，就降水xx毫米。我们的电网再次经受了考验。虽然我们的杆塔也有歪塌，但与风暴的强度比起来，已经降到了最低限度;虽然也有停电的情况，但是我们电力员工团结一致，奋力拼搏，在最短的时间内修复送电。供电所长xxx，巧于调度，精细管理，虽然风大浪急，维修技术难度非常大，我们的电力员工硬是没出现一点安全事故!是素质，是我们平时训练有素的素质，是我们平时扎实工作的素质，使我们征服困兽，保住平安。这靠的就是我们工作的细致，再细致!
朋友们，如果说责任让我们成熟，那么，激情会使我们变得年轻而活力四射。青年是一个企业的希望，青年团员更应该是时代的闯将。时代赋予我们太多的憧憬和希望，让我们坚守住自己的岗位，从最细处着眼，紧绷安全这根弦，用辛勤的汗水浇开我们和谐的花朵。
在座的各位朋友，请让我们举起手来，同撑起一片安全的蓝天，一起为我们和谐电力的建设心聚在一起，力用在一起，汗水洒在一起吧!
我的演讲结束了，谢谢大家!
电力员工发言稿 篇3
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
对于电力企业来说，安全就是生命，安全就是发展，安全就是效益，安全是我们电力企业永恒的主题。它的意义，在于电气设备的稳定运行，在于千家万户的幸福光明，更在于国家经济的持续增长。不讲安全，哪怕是小小的差错也能留下巨大的隐患;不懂安全，哪怕是小小的疏忽，就能中断供电系统的正常运行;不要安全，哪怕只是小小的一个意念，也能让工作中的生命处于危险。
前事不忘，后事之师。当我们翻开一期期的事故简报，大红的标题是那么醒目，每一份都是血淋淋的教训，令人触目惊心。
深究这些事故的原因，最根本的莫过于安全意识的淡漠和思想上的麻痹大意。这种麻痹的`思想就像一枚不定时的炸弹，随时都会有可能爆炸，有可能产生可怕的后果。一个人对公共道德的麻木，无非也只表现为其个人素质的低劣;一个人对理想信念的麻木，他最大的损失也只是堕落为一个庸俗的人;但是一个人的安全意识麻木了，得过且过，那后果将不堪设想，最终伤害的不仅仅是自己，还将危及到周围的人，甚至危及企业。
“安全生产，以人为本”。作为一名变电运行值班人员，我们在工作中应如何保证安全生产呢?我认为，首先要牢固树立“安全生产，人人有责”的思想意识。安全工作无小事，安全生产应当从我做起，从我们身边的每一件小事做起，人人讲安全，事事重安全。只有这样，才能保证我们企业安全生产的稳定局面。其次，要保持高度的工作责任心。
要干一行，爱一行;学一行，专一行，以踏实的工作作风，把安全落实到每一项工作当中。再次，要树立安全忧患意识，时时刻刻绷紧“安全”这根弦，克服侥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，做到严、勤、细、实。在日常的工作中，如果我们每个安全责任人都能树立“安全第一”的思想意识，百分之百严格按安全规程办事，对安全生产的每一个环节都检查到位，不漏过一个疑点，不漏过一个细节，许许多多的事故都是可以避免的。“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”。
安全犹如一把利剑，我们重视它就会获得幸福;反之，他就会露出狰狞的面目，给我们以惩罚。如果我们的安全意识淡漠了，也会受到了无情的惩罚。血淋淋的教训无需再重复，惨烈痛苦的呻吟我们不必再领略。毕竟人的生命只有一次，当“亡羊”后再痛定思痛去“补牢”，那一切都晚了。
一个人的生命是宝贵而短暂的，大家都应该珍惜生命，远离事故。安全，不仅仅是你的、我的、更是大家的幸福。让安全这个永恒的主题深深烙印在我们每一个职工的脑海!让我们的每一天，每一个时刻都平平安安!
电力员工发言稿 篇4
各位领导、各位朋友：
大家好！
很荣幸参加今天的事故预防研讨会，下面由我就我们xx摩托有限公司的员工职业健康管理工作向大家简要汇报，并诚恳各位批评指正。
首先简要介绍一下我们公司：xx摩托有限公司于成立于20xx年，由日本本田工业株式会社和xx控股股份有限公司共同投资成立的一家主营摩托车、电动车研发、生产与销售的合资公司，有员工4800人。
成立以来，公司就一直非常重视员工职业卫生管理工作，主要从以下几个方面来强化、落实员工职业卫生管理工作：
一、思想上，高度重视员工职业健康管理工作
公司的企业理念“尊重人、三种喜悦”，公司从中日投资双方到董事会、到各层级管理人员首先在理念上就高度重视员工的职业健康管理，结合“安全第一、预防为主”的安全工作方针，提出了“合法经营、共同提高；体面劳动、健康发展”的员工职业健康管理总体思路，希望公司能够通过努力，不断地改进作业环境，提升员工喜悦，使公司成为为广大员工、股东、当地政府、社会所共同期望存在的、有价值的企业。
二、机构上，公司成立员工职业健康管理委员会，强化组织、落实责任
公司一成立，便成立了公司安全生产管理委员会，员工职业健康管理委员会隶属于公司安全生产管理委员会，各单位成立员工职业健康管理分会，单位负责人为第一责任人，各部门有职业健康管理专员，层层落实责任，不留死角。使职业健康管理工作流程顺畅、反应迅速、落实到人，做到有据可查，有章可循，明确了工作范围、内容，为加强公司的员工职业健康工作管理打下了良好的组织基础。
三、制度上，完善体系、遵纪守法
公司根据国家有关法律法规，建立健全了公司的《就业规则》、《职业健康管理规则》、《职业危害告知规则》、《员工劳动防护用品管理规则》等多项管理规则与制度，为确保公司员工职业健康工作的有效运转提供了制度保障。
公司每年定期组织管理人员学习《职业病防治法》、《上海市职业病防治条例》，增强管理人员在职业健康管理方面的法律知识，做到“知法、懂法、守法、用法”。
同时，公司还不定期邀请上海市疾病预防控制中心、上海市职业病医院、xx区安全生产监督管理局、xx区疾病预防控制中心的专家、领导来我公司检查、指导职业病防治与管理工作，并对他们提出的.宝贵意见予以采纳并整改。今年4月中旬，公司还邀请了以上单位来我公司，直接对员工进行职业病防治知识宣讲、解答，共有将近1500多名员工参与了活动，增强了他们的职业健康与法律知识，收到了不错的效果。
四、资金上，加大投入，推进作业自动化和环境改善
公司有自己的焊接车间，有员工250多人，为改善作业环境，降低焊接粉尘危害，预防职业病发生，近三年来，公司累计投资500多万元，改进了该车间的送风、抽风设备，引进、投入3条机器人自动焊接生产线；今年，公司还将投入资金40多万元，用于焊接车间岗位输送冷风，提升员工岗位舒适度。
公司上海工厂还陆续在员工中开展了“降低噪音、降低劳动强度、推进自动化”的改善提案活动，鼓励员工对环境改善自觉提出改善课题。今年，公司共有这方面的改善课题40多个，累计需投入200多万元，如：有降低粉尘与噪音危害的“自动清理压铸件”设备、降低噪音危害的“涂装件自动吹水”设备、降低气流噪音的“机加件红外线控制”设备等。
通过以上投入或创新，从源头上消除了职业危害和职业病的产生，取得了不错的效果。
五、日常管理上，流程规范、认真负责
公司严格按照《国家职业病防治法》有关规定，规范员工职业健康日常管理：
1、公司对在有毒有害作业环境中工作的员工，严格执行岗前、在岗、离岗职业健康检查制度，并对新上岗人员100%坚决履行岗前告知、培训与职业健康检查义务。
2、按照公司《员工劳动防护用品管理规则》的规定，对劳动防护用品的发放、使用进行台帐式管理。并每季度定期派专人到工作现场听取员工意见、检查落实劳动防护用佩戴情况，并将个人使用防护用品检查情况纳入对各级管理人员特别是班组长的考核。公司每年在劳动防护用品方面投入约168万。
3、每年定期组织有资质的第三方检测机构对作业环境进行职场卫生监测与评价，动态把握员工作业环境的现状与变化。
4、按照法律要求，不断完善建立、健全了职业卫生档案和员工健康档案，详细记录职业病的防护、检查、复检、治疗等全部过程的各类资料，为公司进一步加强职业健康管理工作提供了有力数据。对于有职业禁忌症的员工进行100%调岗。
员工职业健康管理工作是一项长期的系统工程，我们深感责任重大，尽管公司在员工职业健康管理工作中取得了一定的成绩，但与要求相比还存在一定差距，工作中还存在一些薄弱环节。我们公司希望在以后的工作中，在上级政府部门的指导下，继续努力做好员工的职业健康管理工作，形成以国家《职业病防治法》为指引、领导重视、全体员工集体参与的员工职业健康管理体系，努力为我公司员工创造良好的作业环境，提高员工的职业健康水平，塑造良好的、规范化的企业形象。
我的汇报结束，谢谢大家！
电力员工发言稿 篇5
各位领导，同事们
大家好。
我是阆中采气大队的xx。
今天我给大家讲的题目是:安全文化的发展是核心！
我是一名刚开始工作的员工。在通知我到工厂报到的前一天，我非常兴奋，期待着我的第一份工作。我必须有笨重的设备、精密的仪器和和和蔼可亲的同事。当我带着那个愿景来到工厂时，只有和蔼可亲的同事接待了我们。也许我没有看到设备和仪器，我有点失落。接下来，我们在上岗前等待培训和学习。我知道这是对我们未来工作的责任，所以我花了12分的精神去学习，但谁知道，这项研究持续了20多天。在这个学习过程中，我感受到了领导的细心教学和同事的热情，当然，学习的内容也超出了我的想象：安全生产的政策、法律法规、五项纪律和hse经过20多天的奋斗，我脑子里只有两个字——安全。终于盼到了去分队报到的日子，到了队部办公室，收到了先到的通知hse经过一周的安全教育，办公室进行了安全培训，终于来到了工作井站。这一次，我看到了笨重的设备和精密的仪器。终于盼到了去分队报到的日子，到了队部办公室，收到了先到的通知hse办公室进行了安全培训。经过一周的安全教育，我终于来到了工作井站。这一次，我看到了笨重的设备和精密的仪器。当站长安排我们的`住宿和生活时，我们的第一份工作不是工作，而是两天的安全教育。辗转反侧一个多月后，我们只能从远处看设备和仪器，但在这段精彩的讲义和同事一起学习的时光里，我享受着一种文化的影响，那就是安全文化。
安全是我们每个人都非常重视的问题。从小，老师灌输的思想就是安全第一。当然，实现安全生产是我们的真正目标。
发展是硬道理。安全文化是安全生产的核心和灵魂，安全文化的基本含义是建立一个超越一切的概念，即由于其重要性，安全问题应得到应有的重视。安全文化不是安全行为的简单综合，而是存在于单位和个人中。安全特征和态度的总和是一个强调结构、理解和规范安全行为的知识体系。安全文化既是态度问题，也是制度问题；它与单位和个人有关；它还涉及处理所有安全问题的正确能力和行为。安全文化是贯穿什么是安全，什么是安全的主线。
目前，我厂迫切需要这样的安全文化建设。具体的安全文化形式可分为哲学、艺术、伦理、道德、习俗和价值观六个方面。道德、习俗和价值观是文化体系的深层结构，是文化中最难改变的组成部分，是特征和核心。虽然我们有严格的安全管理、完善的规章制度和完善的监管网络，但我们仍然无法消除事故。重要的是，我厂现在处于元坝大战的前沿。只有通过安全文化的培养和熏陶，员工才能从内心形成安全第一的本能意识，最终实现安全的本质。当然，我们可以通过建立安全文化发展促进会议，促进企业安全文化示范项目，发展安全文化产业，开展丰富多彩的安全文化活动，从深入的安全文化体系开始，营造强烈的安全生产氛围，建立安全是道德标准；必须养成安全行为习惯；安全生产是企业的荣誉，也是我最大的荣誉。这样才能真正实现安全生产，实现零违规零事故。
亲爱的领导和同事们，安全是最大的政治安全是最大的效益，安全是最大的稳定，安全是最大的幸福。让我们共同构建企业安全文化，为企业的发展撑起安全的帆——我有尊严。
谢谢大家!
电力员工发言稿 篇6
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
有一种美在最深处时，连颜色也是其映衬，这就是文化之美。在安全文化中，“蓝色”代表宁静，“黄色”代表温馨，“红色”代表激情，如花般在我们电力企业中美丽地绽放。
要知道，企业的经济效益固然重要，但安全文化的建设更不能忽视。只有树立了“以人为本”，“安全第一，预防为主”、“安全就是企业的生命线”的文化理念，“安全”才能时刻为企业健康发展保驾护航。安全文化对企业的持续和谐发展和效益的提高有着重大的影响，也直接关联着每一位员工家庭的幸福，是电力人关注的话题、思考的焦点。
有些企业，由于不注重培育安全之花，曾酿造了无数苦果。如某电业局检修班在进行10千伏线路带电作业时，工作人员漠视安全，不戴绝缘手套，结果左手误碰带电导线，造成人身触电，高空坠落死亡，其大学毕业参加工作还不到一年，殊为可惜。吉林某热电厂一名值班员在出去巡检时，不戴安全帽，结果被高空掉落的水泥块击中头部，造成脑内出血抢救无效死亡……
当我们痛惜生命之花在瞬间凋零时，方才悔恨未用心浇灌安全之花。作为电厂员工，我们肩负着输送安全、优质、经济的电力使命，肩负着家人的幸福和牵挂，要视安全为主线，视责任重于泰山。必须随时脚踏安全这块基石，以企业生存发展为理念，用安全生产意识行为方式去堵百分之一的疏漏，千分之一的侥幸，万分之一的偶然。
培育安全之花，树立“安全生产”的.意识，是一个潜移默化的过程，必须“润物细无声”。要从小处着眼，细微处着手，从实际工作做起。在实际工作中，要高度注重过程管理和监督，把没有做好的事情做好，没有整改的问题改好，没有落实的措施落实好的同时，要把“安全”培养成一种良好的习惯。
安全之花常开，生命才是美好的。红、蓝、黄，三色在电力企业现场共同绘出了安全的线条，或警示，或告知，或禁止，遵循则安全，反之则危险。让我们珍惜生活，爱护自我，把握生命，一切从安全做起，从你我做起，让红黄蓝三色的安全之花在万家灯火打开时，描绘出人间最美丽的风景。
电力员工发言稿 篇7
各位领导、来宾、朋友们：
你们好﹗很荣幸能有这样的机会参加今天的演讲会，我叫xx，是综合管理部的一名普通员工，今天我演讲的题目是“让安全来呵护生命”。
面对“生命”二字，我油然而生一种崇敬感和荣幸感。因为它是那么的深邃，那么的神圣，又是那么的弥足珍贵，在人流如织，滚滚红尘的现实社会中，我要问你最需要的是什么？有人一定回答：是荣华富贵、是功名利禄、是金钱等等。显然这样的回答是正常的，就连唐太宗李世民也发出这样的感慨“人来熙熙，皆为利来，人来攘攘，皆为利往”，但在这些当中加上“生命”让你作出选择的话，那你一定会毫不犹豫的回答“生命”。道理很简单，“皮之不存，毛将焉附”，没有了生命这个前提，那么一切都只不过是“水中花，镜中月”，在座的各位有比我年长的也有是我同龄的人，但生命对于每个人来说都是宝贵的，月缺了会在圆，花谢了会在开，唯独生命吝啬得很，因为它属于我们的只有一次。
在人生的旅途中，安全伴我同行，当我们离开母亲的搀扶，离开家人真切的叮咛，摇摇晃晃的行走在人生道路上以后，我们就一直有意识地依赖着“安全”这个拐杖。没有它我们可能会摔跤，可能会碰壁，可能走不过人生那么多的风风雨雨，更不可能有生命的绚丽多彩。
生命依赖着安全，生命对于我们来说是重要的，那么安全也是如此。对于我们企业的员工来说，它的意义在于生产设备的稳定运行，在于千千万万个家庭的幸福与欢乐。不讲安全，一个小小的烟头就能使“易燃易爆”的设备装置怒火爆发。不懂安全，一个小小的操作失误就能中断供电系统的正常运行。不要安全，哪怕是一个小小的`意外，就能让许多生命处于危险当中。失去安全，顷刻间就能让我们那原本脆弱的生命遭到万劫不复的打击，朋友们，事实就是如此，就是这样的残酷无情。我们很多员工是平湖搅拌站过来的，曾经有一次因为职工违规操作没有注意挂上安全标志牌，被关在搅拌罐里面活活的搅死！顷刻间一个活生生的生命就这样在我们的眼前消失了，我们再也看不到他的音容相貌，在也听不到他的声音。我们失去了一位好同事，单位失去了一位好职工。家人在得知儿子工亡的消息后，已是年逾古稀的老母亲口里呼喊着儿子的名字一次又一次的昏厥过去，看着白发人送黑发人这凄凉的场景，听着这撕心裂肺的声声呼唤，我们那噙着泪花的双眼，除了看到让人心碎的生离死别之外，我们又读懂了什么？这些悲剧无一不是违章作业，违章指挥，违反劳动纪律造成的。我不是领导，不能以领导的威慑力命令你们遵守操作规程，我不是你们的亲属，不能以绵绵亲情叮嘱你们“注意安全”，可是我们是同事，我们是工友，我有义务和权力提醒你们安全生产。掌握并利用好安全，生命才有保证，反之不懂并且不重视安全，我们的生命才会如此的苍白无力。
“斯人以逝”当这些活生生的生命消失之后，留给我们的除了悲痛之外，更多的也是沉痛的思考―――我们拿什么来告慰那些逝者？值得庆幸的是，国家的安全法规越来越健全，越来越规范。每个人的安全素质（知识），尤其是我们作为企业的管理者、决策者，我们的安全意识和安全素质有了一个质的飞跃。作为我们如果没有“安全第一”的意识，那就不仅仅是对自己的生命也是对他人生命的不负责任，甚至是犯罪。安全和良好的秩序，不单单是保证企业和社会的发展，人民生活水平不断提高的表现，更是“以人为本，关爱生命”最集中的一种体现。
生命需要呵护，无疑安全对他的呵护是最根本、最有效的，我深深的相信，只有那些真正热爱生命、热爱生活、对安全这项伟大事业有着深刻领悟的人们，只有那些对安全和生命的时时关注的人们，才会爆发出这样一种冲动、一种喜悦、一种自豪、一种激情，如小溪低吟，如春风拂面，又如大海翻腾、群山呼啸。
深刻领悟安全与生命的关系是十分必要的，对安全任何一个细节的疏忽和失误，都可能损害到人的精神和财产。即使这些可以亡羊补牢，但对于那些不能复苏的生命，对于那些亡者亲人们所无法弥补的身心创伤，我们又何以自处？我们又该做些什么？这些难道不值得我们深思吗？安全是人民生存和发展的最基本的条件，因此，我说“以人为本，关爱生命，关注安全”高度体现了社会文明程度的伟大进步，更具体的说“只有安全的呵护，只有安全的保驾护航，我们才有绚丽多姿的生命”。
朋友们，当我们享受着新的一天那明媚的阳光时，我们没有理由不珍惜生命，珍惜幸福，同时，我也要为伴随我走过风雨的安全而振臂欢呼。
朋友们，让我们一起牢记“安全警钟长鸣，让安全永远呵护我们的生命”。
谢谢大家﹗
电力员工发言稿 篇8
各位领导、同志们：
大家好！
回顾过去、展望未来、在新的一年里，我们电力公司将继续按照供电公司及各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展安全工作。
第一，针对上一年度安全工作中暴露出的问题，进一步修订和完善各种安全生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科学管理。
第二，在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“，抓管理，重奖惩，劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全、培训计划，落实好各种防范措施，保证年度安全工作的有序进行。
三、进一步加强班组安全管理工作，规范各项管理，把落实“安全生产”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训工作。为安全施工做好准备。
四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理，切实落实风险防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工，管理上严格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。
五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%，坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将严格按安全性要求进行严密细致的`检修、不合格的坚决不予使用。公司人员安全培训合格率达到100%，坚决杜绝安全素质不合格人员进入施工、作业现场，严堵事故的源头，全面提高公司员工的整体素质，特殊工种持证上岗率达到100%，加强劳动保护用品投入，按规定发放，确保施工中人身安全。
六、加强公司的安全学习、培训管理，继续坚持每月一次的安全分析会议，传达上级文件、指示精神，查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施，层层落实到个人，及时堵塞漏洞，保证安全生产目标的实现。
我们坚信，同时我们也有信心，在新的一年里，在供电公司及各级领导的领导下，做好我公司的安全生产工作，并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标，不断加强和改进管理手段完善各种管理方法，提高管理水平，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司全年生产安全平稳运行，为公司的全面发展做出应有的贡献，谢谢大家！
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